雨露计划审核流程如何写我教你。（精选5篇）

更新日期:2025-06-07 01:12

写作核心提示：

写一篇关于雨露计划审核流程的作文，需要注意以下几个方面的事项：
一、明确主题
在写作之前，首先要明确作文的主题，即雨露计划的审核流程。要围绕这一主题展开论述，确保文章内容紧扣主题。
二、了解雨露计划背景
在作文中，需要对雨露计划进行简要介绍，包括其目的、意义、实施范围等。这有助于读者更好地理解审核流程的重要性。
三、分析审核流程
详细分析雨露计划的审核流程，包括以下步骤：
1. 申请材料准备：申请者需按要求准备相关材料，如身份证明、学历证明、家庭情况等。
2. 初审：审核部门对申请材料进行初步审核，筛选出符合条件的人员。
3. 审核会议：组织专家对筛选出的人员进行审核，包括面试、考察等环节。
4. 审核结果公示：公示审核结果，接受社会监督。
5. 资金发放：对审核通过的人员发放资助款项。
四、突出重点
在分析审核流程时，要突出重点环节，如初审、审核会议等，详细描述各个环节的操作流程、注意事项等。
五、注意逻辑性
作文中要遵循一定的逻辑顺序，使文章结构清晰。可以先介绍雨露计划的背景，然后逐步展开审核流程的各个环节，最后总结全文。
六、运用实例
在作文中，可以适当运用实例来佐证审核流程的严谨性和有效性。

解读2024年“雨露计划”受益对象及申报流程。

为了在办理“雨露计划时”对受益户有所帮助，现将具体事项介绍如下：

受益对象

雨露计划的受益对象主要是原建档立卡脱贫对象和监测对象家庭户， 特别是那些子女接受全日制中等高等职业教育的家庭，这些家庭可通过雨露计划获得资助和培训机会，从而提高家庭成员的就业能力和收入水平。

具体实施流程

①村级摸排收集辖区内原已被批准为“精准扶贫户”并已建档立卡的家庭中有在高职中职院校学习培训的学生后，通知这些户：①从学生所在学校开具《学籍证明》。②提供户主身份证和学生身份证复印件以及户口本复印件。③提供户主银行帐号或已达办银行帐号年龄的学生帐号。④户主填写申请书。⑤以上书面资料齐全后，由村级负责人或驻（包）村负责人签字表一份。⑥制成综合表一份。⑦完备资料交乡镇审核。

乡镇政府对申报材料进行审核。

县（市）乡村振兴局（或扶贫办）对申报材料进行汇总审核。

审核通过的名单进行公示。

获准后补贴金额直接打到受益户银行帐户上。

五峰“三抓二管一促进”扎实开展“雨露计划”工作

来源：【湖北省乡村振兴局】

为进一步巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接工作，确保脱贫户家庭不因学返贫，五峰采取“3+2+1”模式，即“三抓一管一促进”，扎实开展“雨露计划”工作，减轻脱贫户、三类对象家庭子女就学经济压力，发挥教育“造血式”帮扶功效，助力乡村人才振兴。

一、三抓（抓宣传、抓底数、抓规范）

一是抓宣传。充分发挥联村工作组、村“两委”干部、驻村工作队作用，通过电话、微信群、入户走访等方式，对符合2022年春季“雨露计划”的人群进行全面摸排，做到底数清、情况明。同步结合防返贫监测帮扶集中排查工作，对全县19165户脱贫户、1411 户三类对象逐户走访调查，对申报条件、补助标准等“雨露计划”政策内容及申报流程进行细致解读说明，提高政策知晓率，确保“雨露计划”政策宣传全面覆盖受益人群。

二是抓底数。比对全国返贫监测信息系统中学生信息及2022年春季享受“雨露计划”补助花名册，结合防返贫监测帮扶集中排查、“两不愁三保障”回访排查，进一步摸排基础信息，做好详细记录，建立摸底台账，对拟补助学生和新增学生逐人核实，精准摸排是否在校，完善申报名单，确保符合条件的对象全面覆盖，力争实现不落一人。截止目前，全县摸排2022年春季可享受“雨露计划”1035人，可申报资金258.75万元。

三是抓规范。县乡村振兴局对全县130名信息员进行“雨露计划”业务培训和政策解读，帮助信息员充分熟悉政策，严格按照“雨露计划”补助申请程序，提供相关学籍证明，确保符合条件的对象应补尽补。通过公示栏等方式对“雨露计划”审核程序、资金发放、符合条件对象名单进行公示，接受群众监督，确保补助对象不少一人，确保补助资金不少一分，紧抓申报规范，做到公开透明。

二、二管（比对管理、动态管理）

一是比对管理。不定期比对防返贫监测系统务工监测信息，精准掌握脱贫户、三类对象家庭新成长劳动力底数、“雨露计划”在读学生底数、“雨露计划”毕业生底数，积极引导脱贫家庭子女继续学习，就读职业技术学校。

二是动态管理。通过比对上级部门反馈学生信息，掌握“雨露计划”毕业生就业状况，建立脱贫户、三类对象家庭子女享受“雨露计划”在读学生清单台账、“雨露计划”毕业生就业去向清单台账，实现数据信息动态更新、动态管理。

三、一促进（促就业）

促就业。充分利用各种宣传渠道，如通过“茶香天下醉美采花”微信公众号、“醉美采花”工作群等方式转发各类招聘信息，对有就业意愿的且符合招聘条件的，积极提供就业信息咨询；对有就业意愿的但不符合招聘条件的，主动对接乡人社服务中心，拓宽就业渠道，促进帮扶就业。

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