手把手教你写《人事代理合同书》,（精选5篇）

更新日期:2025-05-29 22:48

写作核心提示：

作文：关于人事代理合同书应注意的事项
在撰写人事代理合同书时，为确保合同内容的合法、完整、明确，以下事项应特别注意：
一、合同主体
1. 明确甲方（委托方）和乙方（代理方）的名称、地址、法定代表人或负责人等基本信息。
2. 确保双方主体资格合法，具备签订合同的资格。
二、合同标的
1. 明确人事代理的具体事项，如招聘、薪酬福利、社会保险、劳动关系管理等。
2. 详细列出人事代理服务的范围、内容、期限等。
三、权利与义务
1. 明确甲方和乙方的权利与义务，如甲方应按时支付代理费用，乙方应按照合同约定提供人事代理服务。
2. 约定双方在合同履行过程中应遵守的法律法规和规章制度。
四、代理费用及支付方式
1. 明确人事代理费用的计算方式、标准、支付时间等。
2. 约定因代理服务产生的其他费用，如差旅费、培训费等。
五、保密条款
1. 约定双方对代理过程中涉及的商业秘密、技术秘密等保密事项的保密义务。
2. 明确保密期限、保密范围、违约责任等。
六、违约责任
1. 明确双方在合同履行过程中可能出现的违约行为，如未按时支付费用、未履行代理义务等。
2. 约定违约

浙江省教育技术中心2025年人事代理制工作人员公开招聘（第二批）启事

　　浙江省教育技术中心是省教育厅直属公益二类事业单位，机构规格为正处级，承担全省教育技术理论和应用研究、教育系统网络安全和信息化日常工作、负责全省各级各类教育技术机构、教育技术学术团体进行业务指导、基础教育数字资源建设、各类教育技术和信息化培训及组织教育技术推广应用等工作。单位位于杭州市西湖区学院路35号。因工作需要，现面向社会公开招聘人事代理制工作人员1-2名。

　　一、招聘岗位及条件

　　（一）招聘条件

　　招聘岗位、人数及具体要求详见《浙江省教育技术中心2025人事代理制工作人员（第二批）岗位表》（见附件1）。

　　（二）招聘条件有关说明

　　1.学历、学位。硕士研究生及以上学历学位。尚未取得学历、学位证书（含学历学位认证书）的应届毕业生和留学归国人员，可凭就读高校核发的应届毕业生就业推荐表（如就读学校尚未统一发放应届毕业生就业推荐表的，可开具相关证明材料代替）或《留学回国人员证明》报名应聘。

　　2.工作经历。按劳动（聘用）合同或招聘单位认可的其他相关证明材料认定，时间按足年足月计算到报名截止时。

　　3.到岗时间。应聘人员应具备2025年8月30日前正式到岗工作的条件。

　　二、薪酬待遇

　　本次招聘人员薪酬待遇参照浙江省教育技术中心有关办法执行，特别优秀的人员可面商。

　　三、招聘流程

　　1.个人报名：符合应聘条件和要求的应聘者将《浙江省教育技术中心2025年人事代理制工作人员（第二批）应聘报名表》（附件2）、个人简历（自制）、学历学位扫描件以压缩包形式发送至邮箱报名，邮件主题为：姓名+应聘岗位，邮箱地址：eduhr@zjedu.com，每人限报一个岗位，报名截止时间：2025年6月30日。

　　2.资格综合筛选：浙江省教育技术中心根据招聘岗位所需条件和实际工作需要对报名人员进行资格综合筛选，通过邮件或电话方式向资格初审合格人员反馈结果，未通过资格初审的人员不另行通知。

　　3.考试：招聘考试原则上采用“笔试+面试”方式，笔试初定在2025年7月进行，时间、地点和有关安排另行通知。总成绩计算规则分别为：1.博士研究生学历学位人员免除笔试，直接进入面试，面试分数等于总成绩。2.硕士学历学位人员经笔试、面试，总成绩=笔试成绩*40%（小数点后取两位，下同）+面试成绩*60%。面试不合格者不计总成绩。面试人数原则上在招聘岗位人数的3-5倍以内。笔面试结束后根据成绩从高到低等额确定拟聘人选。

　　4.公示、聘用：面试结束后公布招聘结果并由人事部门统一安排体检，体检标准参考公务员录用标准。体检合格后进行政审和业务考核，考核环节由用人部门视人选情况安排为期2-4周的业务考核，合格后公布拟聘人选名单并在浙江省教育技术中心网上公示7天，公示后无异议的，与人事代理机构签订人事代理劳务合同并办理相关手续。

　　四、其他

　　（一）聘用人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到的，或在规定的时间内与浙江省教育技术中心协商不成，浙江省教育技术中心有权不予保留聘用资格。

　　（二）应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责，如信息不全或与事实不符，浙江省教育技术中心有权取消其聘用资格，造成的不利后果由应聘者本人承担。

　　（三）浙江省教育技术中心在招聘过程中不收取任何费用，请应聘者不要轻信非官方网站的消息，注意保护好个人信息及财物安全，保证手机通讯畅通。

　　（四）如有疑问，可咨询浙江省教育技术中心。工作日咨询电话：0571-88066923（徐老师）。

　　附件：浙江省教育技术中心2025年人事代理制工作人员（第二批）应聘报名表

　　附件：浙江省教育技术中心2025人事代理制工作人员（第二批）岗位表

　　点击原文链接下载附件>>>浙江省教育技术中心 公告 浙江省教育技术中心2025年人事代理制工作人员公开招聘（第二批）启事

西安电子科技大学附属中学招聘公告

　　西电附中秉承着“全心全意为师生的发展和幸福服务”的办学理念，形成了学生“自主学习，自主管理，自我发展”的芯动教育模式。

　　学校现有教学班初中18个，高中18个，学生1800人。

　　学校名师荟萃：共有教师120余人，国家级专家1人，正高级教师3人，特级教师3人，省级教学名师、能手23人，市、区级教学名师、能手53人。学校现有省级名师工作室1个，省级学科带头人工作坊2个，省级优秀教学能手工作站1个，市级学科带头人工作坊2个，市级名师+研修共同体1个，区级名师+研修共同体4个。

　　学校英才辈出：校友丁赤飚2021年当选中科院院士，现担任中科院副院长。陕西省理科状元1人，榜眼1人，单科状元4人。

　　现面向社会招聘中学教师，我们期待优秀人才加入西电附中大家庭，一起并肩创造美好明天!

　　二、招聘岗位

　　高中教师：

　　生物、化学、物理

　　初中教师：

　　语文、数学、英语、物理、体育

　　三、招聘条件

　　热爱党的教育事业，身心健康，品貌端庄，有扎实学识，有仁爱之心，普通话标准，具有相应学科初、高中教师资格证书。

　　年龄要求：35周岁以下，获得市级教学能手及以上称号的，年龄可适当放宽。

　　学历要求：本科学历需为所学专业与应聘学科一致的应届公费师范生或具有5年以上工作经验;硕士及以上学历需专业所应聘学科一致或高度相关。

　　四、福利待遇

　　获得正高级教师职称、特级教师、省名师等称号且年龄50周岁以下的教师，经学校考察，纳入大学事业编制;获得省学带、市名师等称号且年龄在45周岁以下的教师经考核合格，纳入大学事业编制。

　　其他教师经考察合格者，可以与大学签订人事代理合同，提供有竞争力的薪资待遇，按照相关规定缴纳五险一金等，教师子女可享受西安电子科技大学教育体系中小幼优质一体化教育资源。

　　为优秀人才搭建相关学术、科研平台，提供资金、政策、机会支持;提供专项资金用于教师的各项学习和培训。

　　五、应聘方法

　　请符合条件，有意应聘者下载填写《西安电子科技大学附属中学教师招聘简历模板》，转换为PDF格式，并以“学段+学科+姓名+毕业学校+学历”为文件名发至邮箱：wgh0805@126.com。

　　(注意：请使用统一简历模板PDF格式，未使用将视为简历不合格，可扫描下方二维码下载简历模板。)

　　请使用统一简历模板

　　长按识别下方二维码

　　下载简历模板

　　学校通过简历筛选，为筛选通过的应聘教师发通知，并组织参加笔试、试讲、面试等环节。请各位应聘者务必保持手机畅通。

　　六、联系方式

　　电话：

　　029-88204015

　　029-88202534

　　邮箱：

　　wgh0805@126.com

　　学校地址：

　　地铁3号线太白南路地铁站A口向西20米西安电子科技大学社区内

　　点击原文链接下载附件>>>西安电子科技大学附属中学招聘公告陕西公共招聘网