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更新日期:2025-05-31 01:42
写作核心提示:
新颖招聘广告词是吸引求职者注意力的关键,以下是一些撰写时应注意的事项:
1. 突出企业特色:在广告词中要体现出企业的核心价值观、文化氛围和独特优势,让求职者对企业产生好感。
2. 简洁明了:广告词要简洁明了,避免冗长复杂的句子,让求职者快速了解招聘信息。
3. 吸引眼球:运用生动形象的语言、富有创意的比喻或幽默的表达方式,使广告词更具吸引力。
4. 突出职位要求:明确列出所需职位的职责、任职资格和薪资待遇,让求职者迅速了解职位信息。
5. 体现企业文化:广告词中要体现出企业的团队氛围、员工福利等,让求职者感受到企业的人文关怀。
6. 注意法律合规:遵循国家相关法律法规,不得使用歧视性、虚假宣传等违规内容。
7. 适应不同渠道:根据广告投放渠道(如网络、报纸、户外等)的特点,调整广告词的表达方式和风格。
8. 优化关键词:在广告词中合理运用关键词,提高广告在搜索引擎中的排名,增加曝光率。
9. 创新表达方式:尝试运用新颖的表达方式,如短视频、漫画、互动游戏等,提升广告的趣味性和吸引力。
10. 鼓励互动:在广告词中设置互动环节,如提问、留言等,增加求职者参与度。
以下是撰写新颖
适合发朋友圈的吸引人的招聘广告语
一、人才哪里找,伯闻最明了。
二、博闻天下,揽人才;精针业需,助企业。
三、博揽精英,鸿程似锦。
四、伯乐众里寻马,奇闻名满天下。
五、易成,有你更精彩。
六、聚四方八友,揽天下群英。
七、门当户对,高瞻远瞩。
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八、网络全球资讯,汇集天下精英。
九、慧眼识得人尽其才,伯闻乐为企业人才牵线。
十、明朗人生,勇于优秀。
11、好马难寻伯乐,人才即觅伯闻。
12、询伯闻天下,引四海贤达。
13、揽天下良才筑美好前景。
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14、诚·载未来,才·领天下。
15、“伯”揽人才,闻天下“仕”。
16、伯乐精选,千里良驹。
17、博揽精英,鸿程似锦。
18、揽尽天下英杰,奔赴锦绣前程。
19、聚良材睿智,秀人生舞台。
20、伯闻天下,网动人才。
21、揽天下良才筑美好前景。
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22、求才求职找伯闻,企业人才两双赢。
23、用友软件:我的未来我管理
24、良禽择木而栖,贤臣择君而事。
25、真才实干,你能实现。
有趣的内推文案一:
1、好马难寻伯乐,人才即觅伯闻。
2、万里之行,止于内推。
3、求职圆梦想,成就新辉煌。
4、牵手就业,心系人才。
5、内推网,帮你“抢”尽天下良才。
6、聚九州人脉,纳四海英才。
7、求职纳贤,e点不难。
8、人才招待处,内推等你去。
9、科学培养人才,广泛聚集人才,用好用活人才。
10、线上求职,以此内推。
有趣的内推文案二:
1、选人要正,用人要公;育人要勤,管理要严。
2、求职更轻松,每天好薪情。
3、人才哪里找,伯闻最明了。
4、创造就业机会,实现心中梦想。
5、推荐自己,网内有招。
6、人力资源的浪费,是企业最大的浪费。
7、内推网,机遇尽在指尖。
8、揽尽天下英杰,奔赴锦绣前程。
9、为良禽择佳木,为佳木觅良禽。
10、职场生涯,从这里开始。
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