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手把手教你写物业管家转正申请书(精选物业管家转正申请书5篇)

更新日期:2025-05-23 02:26

手把手教你写物业管家转正申请书(精选物业管家转正申请书5篇)"/

写作核心提示:

写一篇关于物业管家转正申请书,以下是一些需要注意的事项:
1. 格式规范: - 申请书应采用正式的公文格式,包括标题、称呼、正文、结尾、落款等部分。 - 标题可写为“关于申请物业管家转正的申请书”。 - 称呼应写明申请转正的职位,如“尊敬的XXX公司领导”。 - 正文应分为三个部分:开头、主体和结尾。
2. 开头部分: - 简要介绍自己的基本情况,如姓名、入职时间、现任职位等。 - 表达对公司的感谢,以及对转正的期待。
3. 主体部分: - 体现自己在物业管家岗位上的工作表现和成绩。 - 详细列举入职以来所负责的项目和任务,以及完成情况。 - 突出自己在工作中展现出的责任心、沟通能力、团队协作能力等。 - 说明自己为何适合继续担任物业管家职位,以及对未来工作的展望。
4. 结尾部分: - 表达自己对转正的期望,以及对公司的感谢。 - 表达自己将继续努力,为公司创造更多价值。
以下是一篇物业管家转正申请书的示例:
尊敬的XXX公司领导:
您好!我叫张三,于20XX年X月加入贵公司,现任物业管家一职。在此,我谨向公司领导提交我的物业管家转正申请书

1

物业员工转正申请书

尊敬的领导:
您好!我叫xxx。首先,非常感谢您给我到贵公司学习的机会。对此,我倍感荣幸。我于20xx年3月21日成为公司的一名员工,担任物业部样板间接待一职,截止到20xx年5月20日已工作两个月。根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。
两个月以来,非常感谢领导对我的关心与指导,以及同事们对我无私的帮助,让我深深的感受到公司优秀的企业文化,更让我对自己本职工作的内容从了解到掌握。物业公司重在服务,而服务的关键在于细节,在面对客户与业主时,不但要有耐心和细心,而且还要有较强的责任心。并能在工作中锐意进取、不断超越,努力提高自己的专业素质的同时,力争使工作质量登上一个崭新的台阶,为公司美好明天贡献自己的力量与激情。
第一、军训
初到公司工作的第一天就是军训,刚开始一听,感觉挺有意思的,大学时的军训,只是走一个流程而已,想着不会很严,真正经历了才知道没那么简单。马教官为了让我们站好军姿,就把扑克牌夹在我们手里,容不得我们有半点的松懈,想偷懒就更不用说啦!在训练时每当我感觉到累、想到要偷懒时,就会想起“人无压力轻飘飘,茎无压力不出油”之类的励志名言,来激励自己,为自己加油打气。军训使学会了给自己加压、释压,在压力下成长、进步。每天的.基础动作训练,看似简单但要做到标准,规范还须要我们反复的去练习、去训练。军训不但能培养人吃苦耐劳的精神,而且能磨练人坚强的意志。培养良好的个人形象和姿态。为今后的工作中能严格要求自己,实现自己的人生价值,做好了铺垫!
第二、培训
军训的同时,杨总开始了服务标准礼仪的课程,作为服务行业,细节化服务礼仪很重要,通过学习使我在自身能力和素质方面有了很大的提升,在培训课程中不时地穿插各种团队建设的小游戏,用传名片游戏让我们从中感悟出团队协作的重要性,让我们深刻地感到一个团队要齐心协力,互相配合。在“人生应该养成的十大好习惯”的培训中,使我们能够正确认识到“一个好习惯可以让自己享受一辈子”之类的人生哲理,感悟出好的习惯养成贵在坚持。培训时杨总亲自授课、他言语幽默、讲解细致,让我们带着快乐的心情学习,通过培训使我学到了很多在社交过程中的沟通技巧和实用礼仪。在以后工作生活之余我会坚持不断的练习,将学到知识灵活应运到工作中,立足泽龙细节服务标准定位。
第三、上岗实践
经历了前期的锻炼,终于在4月9号在升龙又一城对外开放之时我们客服接待第一次上岗。统一着装,带着饱满的工作热情,用规范化、标准化的礼仪欢迎每一位访客前来参观。重复着“欢迎光临、谢谢参观”的礼貌用语,虽然工作很枯燥、很辛苦、在刚开始的几天,每天站几个小时下来,身心疲惫,心里默默掉眼泪,但当我想到我们的价值,体现在能让客户感受到家的温馨,所以物业部每一位员工将更加努力,以专业的态度、细致的服务,热情的面貌为客户提供良好的服务,为企业、为物业部树立良好的形象。
第四、拓展训练
第五、今后工作中怎么去做
新的环境有许多不同之处,在工作中我很注重向周围的同事学习,处处多留意,多看、多思考、多学习、以便于能尽快熟悉和了解公司的情况以及管理制度,用较短的时间融入到我们这个团队中。也便于今后能在这个环境中更好的工作和学习。做为服务行业,对个人的能力素质有较高的要求,在今后的工作中我会将以前学的东西运用到工作中去,不断提升自己职业能力素质的同时,还要积极主动的帮助周围的同事们,因为我们是一个集体,是一个团队,外界看的不是哪个人,而是一个团队,我会在心中时刻告诉自己,自己在岗位上不单单代表自己一个人,代表着物业部乃至集团公司的形象,勉励自己向更高更好的标准做起。力争做到标准、规范。
总之,经过两个月的试用期,我认为我已能够胜任自己目前所担任的岗位,并能够积极、主动、熟练的完成自己的工作,并积极全面的配合公司的要求来开展工作,与同事能够很好协调和配合,在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,争取在各方面取得更大的进步。对人:与人为善,对工作:不做最好、只做更好,不断的提升自己的综合素质,为公司的发展尽自己的一份力量。特此申请转正,望领导给予批准!

2

工作转正申请

尊敬的领导:
我叫陈刚梅,于20xx年4月日进入金碧物业贵阳分公司恒大城客服中心客服部,由于工作的需要,目前担任样板房接待员一职,负责接待看房客户和来访贵宾。本人工作认真、细心并具有很强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,善于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有较强的团队协作能力;具有较强的责任感,确实完成领导交付得任务,配合各部门成功完成各项工作;积极参与各种培训,主动学习新知识和技能,努力提高自己的综合能力和服务水平。因此,我对公司这个岗位的工作可以说是驾轻就熟了。现在,我将进入公司以来的工作总结如下:
1、熟悉了公司企业文化和管理制度,并对此表示认可;
2、熟悉了本岗位职责和工作流程。熟记样板房内摆放的物品,清楚样板房内应注意事项(包括自己和客户),交接班的工作流程和应注意事项,吧台服务的礼仪礼节和应注意事项;会议时倒茶时的礼仪礼节和应注意事项;
3、熟悉接待领导和重要来宾的接待要求和注意事项;积极配合保安部、工程部完成各项需合作性工作。
4、在本部门中,我工作勤勉,得到了同事和领导的认可。当然,在工作中我也存在了一些小差错和问题,部门领导及时给予了指正,促进了我工作走向成熟。服从领导安排,积极参与各项培训。在本部门中,我工作勤勉,得到了同事和领导的认可。当然,在工作中我也存在了一些小差错和问题,部门领导及时给予了指正,促进了我工作走向成熟。
5、真正意义上的培训较少,有些东西还要靠在同事那里学习,所以有时候会出一些差错;
6、工作经验还不足,还有很多需要继续学习,向同事请教。
总之,在这3个月中,我深深体会到一个和谐、共进的团队是非常重要的,所以我经常提醒自己,一定要有集体荣誉感,融于集体,融于团队。很感谢公司给了我这样一个舞台,我很喜欢这份工作,不是纯粹的工作,它已经是生活的一部分。所以,我要珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。在此,我提出提前转正申请,希望早日成为公司的一名正式员工,恳请领导予以批准!
此致
敬礼!
申请人:xxx
20xx年xx月xx日

3

我的转正申请书

尊敬的公司领导:
您好!
我叫XXXX,于XXXX年XX月XX日进入公司,根据公司的需要,在物业部保安担任保安主管一职,负责外判保安公司驻场保安员的现场管理工作。本人在工作中积极主动学习公司相关的制度、规范、手册;熟悉本岗位岗位职责;掌握园区保安岗位的分布;完善驻场保安管理;配合相关部门完成上级下达的各项工作任务。现根据实际工作按照熟悉、调整、完善、运行四个阶段做一下汇总:
第一阶段:熟悉阶段
第一、学习公司员工手册、企业文化;
第二、了解公司对保安主管岗位所期盼的标准及相关要求;
第三、了解近阶段保安队的工作重点;
第四、了解物业部保安工作流程;
第五、了解二装现场的管理及相关要求;
第六、掌握物业部保安制定的相关管理方案、手册;
第七、掌握园区现有保安岗位的分布;
第八、掌握园区整体结构及分布,对园区及周边环境做了初步了解;
第二阶段:调整阶段
第一、根据现阶段保安在值岗期间存在的问题,会同保安主任、保安队长共同商榷解决方案。
第二、对保安队现有的保安员进行了业务考评,根据考评结果同外判保安公司协调人员的调配,已达到我部对驻场保安员的值岗标准。
第三、为了培养保安员的相互提示意识,制定报岗制度及要求,并跟进保安队的实际实施情况,根据实施的结果随时进行了相关的调整。
第四、根据园区的现状,对园区保安的巡更路线进行了适当的调整,并根据调整方案,跟进落实情况,以便及时发现不足及时改进。
第五、对保安员佩戴对讲通讯设备的标准及文明值岗标准进行相关调整,并在工作中不断完善。
第三阶段:完善阶段
第一、将保安队的'工作日志及培训学习进行了更新调整,并确定了相关的执行标准。
第二、根据原有保安队的运行资料,完善《保安运行手册》,并跟进各岗保安员的落实情况,做到了问题随时发现、随时解决。
第三、确定园区各岗的岗责权限、岗位分布、巡更路线等工作。
第四阶段:运行阶段
“运行阶段”介于现阶段保安队的管理在基本模式化的条件下的实施状况,根据实施结果,随时对保安队的管理实施更新,以便将保安队的管理走在物业管理前列,达到“想业主之所想、及业主之所急”的服务意识。
在四个阶段的运行过程中,本人参与了部门针对重大节假日安全管理方案的制定、成保现场的管理、业户的不满投诉跟进、二装施工现场管理的调整、施工车辆出入园区流程的整改、宅间路非机动车辆(含电瓶车、摩托车)的骑行标准的制定及团队意识的体现(北京雨雪天气时的积雪清扫工作)等。
在进入部门的这段时间,由于本人一丝不苟认真对待工作的态度及任劳任怨的工作方式,深深打动了本部门的同事,从而获得了本部门领导和同事的认同。当然,在工作中我同样也看到了自身的一些不足,在部门领导及同事的帮助下,逐渐的趋于完善,为更好的完成本岗位工作奠定了良好的基础。从而让我觉得“沟通”是老师,“自闭”是深渊的道理。
随着时间的不断推进,使得我从一个对公司一知半解的状况延续到对公司已有了深刻的了解。由于公司和谐、融洽的工作氛围及团结向上的企业文化,使我很快的进入到了工作角色中。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样,一个好的司机会让新车的磨合期缩短,并且会很好的保护好新车,让它发挥出的性能。咱们公司就是一名优秀的司机,新员工就是需要渡过磨合期的新车,在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作,成为信卫这个优秀团队中的一份子,不辜负领导对我的期望。
总之,在这半年的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的,有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。
此致
敬礼!

4

我有一个想法

生活丰富多彩,有快乐的事情发生,当然也有烦恼的事情发生。如果我们能注意到烦恼的事,并改变了它,那么我们的生活会变得更加美好。

在我居住的小区,饲养小狗的家庭非常多。吃过晚饭后,许多叔叔、阿姨都会带着自己的宠物出来散步。有的小狗穿着红色的马甲,脚上穿着红色的毛线鞋,非常可爱;有的小狗染着粉色的耳朵,摇着白色的尾巴,前脚抬起向我们打招呼,惹得周围的人捧腹大笑;还有的小狗左嗅嗅、右闻闻,一副好奇宝宝的样子。但是有的时候,这些可爱的小狗会变得“不可爱”——它们随地大小便,很不卫生。很多邻居都有踩“地雷”的经历。

5

我有一个想法

在我们的小区里,花草树木茂盛,环境好,空气好,物业管理也好。

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