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格策美文教你学写《工作与工作总结》小技巧(精选5篇)

更新日期:2025-06-14 14:12

格策美文教你学写《工作与工作总结》小技巧(精选5篇)"/

写作核心提示:

标题:撰写工作与工作总结的注意事项
正文:
在职场中,无论是日常的工作记录还是年终的工作总结,都是展示个人能力、工作态度和成果的重要方式。以下是在撰写工作与工作总结时需要注意的几个事项:
1. "明确目的和受众" - 确定总结的目的:是为了自我反思、向上级汇报、还是为了未来的职业规划。 - 了解受众:是直接上级、同事还是公司管理层,这将影响总结的内容和风格。
2. "结构清晰" - "开头":简要介绍总结的时间范围、工作背景和主要目的。 - "主体":按照时间顺序或项目类别,详细描述工作内容、完成情况、遇到的困难和解决方案。 - "结尾":总结工作成果,提出改进建议或对未来工作的展望。
3. "内容详实" - "具体事例":用具体的事例和数据来支撑你的观点,使总结更有说服力。 - "重点突出":对于重要项目或突出成绩,要详细描述,展现个人价值和团队贡献。
4. "客观公正" - "正面评价":对于自己的工作成果,要客观评价,避免过度夸大。 - "问题分析":对于工作中遇到的问题,要实事求是地分析原因,并提出解决方案。
5. "语言规范" - "专业术语":使用恰当的专业术语,展现专业素养。 - "避免

如何写出一份漂亮的年终工作总结?

又快到年终了,大多数职场人不管是被逼的还是自愿的,都需要给老板提交一份年终总结了,然而现实情况却是能写好一份漂亮的年终总结的人并不多,大部分人,包括已经写了很多年总结的人,也只会套用那份用了N年的总结模板,改改时间,改改数字,改改句子而已,写出来的依然是陈词滥调,毫无新意。

之所以如此,因为大多数人并不明白或者不愿意去明白写年终总结的意义,他们更多的只把它当成了一件难干的差事去应付而已。这种情况下能写出什么来?!所以,想写好年终总结,须得先搞明白写年终总结到底有啥用?

按照笔者的经验,首先,总结过去一年工作内容,得失及业绩;其次,总结中要做好下个年度的工作计划,业绩指标,达成方案等等;最后,总结是职场人一项基本功,更是一种能力,想要在职场上有大的发展,你就必须掌握它。

那么如何做出一份漂亮的年终总结呢?

第一招,掌握好的套路,好的套路可以让你思路清晰,下笔准确,一份靠谱的年终总结主要就是四大主要内容:(1)本年度工作任务完成情况;(2)工作中存在的问题和不足;(3)工作改进的方法和步骤;(4)下个年度工作任务目标和完成计划。

第二招,多用数据,少写形容词,咱们国人一个不太好的习惯就是更喜欢用形容词而不是数据来汇报工作,而数据恰恰才是上级领导关心和重视的内容,所以多写实的,少点虚的,文章才会出彩。

第三招,多用图形,表格,少些文字,心理学家早就做过实验,证实人们对图形,表格的表达内容关注力远远高于对文字的关注力,所以总结中多使用图形和表格才会让上级领导印象深刻。

第四招,多点干货,少点水分,不管是对过去工作的总结还是未来工作的计划,都必须立足实际,既不编造数据,也不设置不符合现实的目标,领导要看是你真实的总结和计划。

掌握以上几招,写出一份漂亮的年终总结不再难……

2022年个人工作总结(实用模板)

办公室个人工作总结

(万能模板)

岁月不居,时节如流。一年来,在领导的正确领导下,在各部门及办公室同志们的支持帮助下,我本着严谨务实的态度,坚持踏实努力、日日向新的工作方针,以“上传下达,确保各项工作高效运转”为目标,严格执行各领导的各项决定,认真履行岗位职责,较好地完成了各项工作任务。下面我将一年来自己在思想、履职等方面的情况报告如下:

一、立足服务,强化思想廉政意识

办公室事务繁杂,联系广泛,矛盾集中。在新的岗位上,我深深意识到,要做好办公室工作,必须紧跟形式、熟悉政策、丰富知识。为此,我自加压力,认真学习,勤于思考,学以致用,自身思想素质和工作能力有了较快的提高。在日常工作中自觉遵守党风廉政建设相关规定,认真执行党的政治纪律和政策法规,时刻警醒自己,始终把作风建设摆在突出位置,做到生活上廉洁自律,工作上秉公办事,真正树立起一名党员干部的良好形象。

二、抓住重点,强化责任担当意识

(一)工作态度认真仔细

办公室工作繁杂琐碎,需要踏踏实实做好每项工作,仔细谨慎去完成各项任务,不能疏忽大意,否则就会造成严重后果。因此在工作中,时常自我警醒,需时刻保持积极主动、细心的态度去完成每一项领导安排的任务。

(二)组织完善规章制度

工作中常常会遇到一些急需解决但又十分棘手的问题,所以有必要建立一套既符合法规政策,又符合单位实际的规章制度,使工作的各个环节都置于有效的控制之下。为此,相继规范出台了公务接待用餐、车辆管理、信息考核、2022年度专技人员竞争上岗、公车改革等一系列制度方案,有针对的完善了出差审批单、公务接待清单和差旅费报销表,通过各项规章制度的制定,不断强化每个工作人员的规范意识,使每位同志工作有序、行为规范。

(三)提高办文办会质量

组织人员及时撰写各类会议材料,及时上报各项信息,及时、准确、完整做好各类文件、传真的收发工作。对于领导批示的文件,及时传阅,限时收回归档,做到不延误、不积压。同时,自己认真做好主任办公会会议记录,及时整理会议内容。

(四)做好内部团结工作

积极配合办公室每位同志的工作,以高度负责的精神对待每一项工作,高标准的处理好每一件事情。同时,办公室内部实行AB角制度,互相帮助、关心、学习,形成了一种健康向上的工作氛围。

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三、统筹协调,强化后勤保障意识

(一)加强综合协调工作

围绕单位中心工作,做好对上、对下、对内、对外的协调工作。在平时工作中,注重从细处着眼,主动、及时抓好人事劳资、固定资产登记、车辆管理调度、办公楼维护管理、安全保卫以及上传下达、催办督办反馈等日常工作。其中,重新安排布置了值班室、驾驶员室,给大家创造了更加宽松和谐的工作环境。

(二)做好各类自查工作

结合整改回头看工作,积极做好统筹工作,系统的完成了重点岗位排查、办公用房自查等工作,并将整改落实措施高效融入日常管理。

(三)服务各类创建工作

我和办公室成员积极做好物资采购、保管和发放,档案查询,活动室布置等后勤工作,保障创建工作顺利进行。

四、存在的问题

虽然做了一些应该做的工作,这与各位领导、各位同志们的大力支持是密不可分的,也是办公室全体同仁共同努力的结果,但细查起来,问题也还不少,主要是:

(一)调查研究还不够深入,有些情况没有及时地掌握,以致为领导参谋还不到位。

(二)在一些工作上造成了滞后,在一些服务工作中做的还不到位。

(三)服务的深度还不够,需要不断提高办事效率和工作能力,为公司建设、发展做出新的贡献。律回春晖渐,万象始更新。

新的一年里,我一定要认真查找不足,积极改正,不断探索新的工作方法,与时俱进,开拓创新,力争让本职工作上一个新台阶。

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