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更新日期:2025-06-16 19:48
写作核心提示:
写一篇关于自我评价置业顾问的作文,以下是一些需要注意的事项:
1. 标题:选择一个简洁明了、能够概括文章内容的标题,如“自我评价:一名优秀的置业顾问”。
2. 结构:一般来说,作文可以按照以下结构进行组织: - 引言:简要介绍自己的职业背景和写作目的。 - 主体部分:从以下几个方面进行自我评价: a. 专业素养:评价自己在房地产知识、市场分析、法律法规等方面的掌握程度。 b. 沟通能力:评价自己在与客户沟通、谈判、协调等方面的能力。 c. 服务意识:评价自己在为客户提供优质服务、关注客户需求等方面的表现。 d. 团队协作:评价自己在团队中的角色、与同事的合作关系等。 e. 成长与进步:总结自己在工作中的成长和收获,以及未来努力的方向。 - 结尾:总结全文,表达自己对未来工作的信心和决心。
3. 内容: a. 专业素养:具体阐述自己在房地产知识、市场分析、法律法规等方面的掌握程度,可以结合实际案例进行说明。 b. 沟通能力:举例说明自己在与客户沟通、谈判、协调等方面的成功经验,突出自己的沟通技巧。 c. 服务意识:结合具体事例,展示自己如何关注客户需求,为客户提供优质服务。 d. 团队协作:描述自己在团队中的角色,以及与同事的合作关系,体现自己的团队
大家好,我是一名从事房地产行业多年的置业顾问,来自温州乐清。自从在抖音上发布了一些视频后,我发现有很多陌生客户和我公司的业主关注了我,甚至在展厅里也有人亲切地称呼我为“大鹏”,让我感觉自己就像是个小网红。虽然在很多人眼里,我只是一个卖房子的,但今天我想分享一下我的个人经历。
我叫李叶鹏,是一名专业的置业顾问,来自温州乐清。我从事房地产行业已经有8年了,在2017年加入了华润这个大家庭。那时候,我来到温州CBD,对这里的一切都感到陌生,但我始终坚信,只要努力,就一定能证明自己。于是,我通过跑同行、拓展线上渠道等方式,逐渐取得了一些成绩。
今年,通过参加抖音培训和获客活动,我的工作变得更加充实和有意义。每天,我都会从同事们的分享中学习到新的知识和技能,也让我更加熟练地拍摄和剪辑视频。通过这些努力,我变得更加自信和有魅力。在温州这座城市,我见证了许多家庭的购房决策,并用真诚的态度赢得了他们的信任。如果你在温州需要买房,我很乐意为你提供最客观的建议。
上次讲的入职,忘记给大家说到你们最关心的一个,就是薪资待遇,其实到后来我才知道代理公司不管是底薪还是提成是最低的,如果项目没有开盘底薪到手就是2200,是已经扣除了五险,入职半年后才有住房公积金,项目开盘,底薪就是1500,在守盘期间每个星期一到五可以休息一天,正常开卖就没有休息时间了,节假日也会轮休,这些就是公司待遇。
接着就开始正式工作了,我每天都是第一个进售楼部,和保洁阿姨问好,换上西装开早会,之后的时间就是大家一起拿着说辞开始背诵,从品牌到区域到沙盘再到样板间,足足花了一个多月的时间,因为说是12月中旬就开盘,要所有内容背诵完而且要到甲方项目领导逐个通过才可以上岗,那段时间我像打了鸡血一样,开完早会我就跑到后面的会客厅自己背诵,和我一起进这个项目的新同事有些都已经做过很多年,还有一些就是从其它项目调过来的同事,他们都比我有经验,销售技巧也比我丰富,而我刚出来,对成都这个地方又不熟悉,所以我更要加倍努力。对于刚刚入行的我来说,其实背诵这些还是有点难度,太多了,有些我根本不了解,就是死记硬背,比如说那些商圈啊,里面有些什么啊,人流量每天是多少啊,头皮发麻,然后我们这边卖的是公寓(告诉大家一个事,不要笑话我,其实刚开始我连公寓和住宅的区别都不知道,只晓得可以住人,哈哈),我对成都的公寓市场更是一无所知,所以我就拼命的去了解,去补充我这方面的知识盲区,也拼命的去背诵说辞,你们不知道我夸张到什么程度,我上个厕所洗个澡都在背,模仿和别人说话,所以每次我都是第一个背完每个板块,先是主管那里背,然后项目经理,最后就是甲方领导,然后一个多月后我就是新人里面第一个上岗的。(其实背诵说辞这块,只是帮你建立更多和客户的谈资,让你和客户讲解的时候不会无话可说,他走进了售楼部肯定是有意向的,对附近也比较了解的,除非是外地客户,所以你不用过多的去强调,更不用你和客户讲解时按着说辞来,因为客户最关心的点是价格,每次有客户进售楼部,第一句话就是你们这儿多少钱喃,哈哈,所以说辞这部分只是你上岗的一个基本条件。)
我清楚的记得上岗的第一天,那是我们还处于vip客户登记的阶段,项目还没有正式开盘,我是第一个站位的,所谓站位就是站在大门口,有客户进门,就询问需求,说白了就是了解客户的一个大概情况,但是自己不能参与接待客户,是你同事接待,站位是每个人都会站的,从早上九点到下午六点,总的时间除以人数就是每个人站位的时长,然后接待客户就是轮着来,当时我们分为两组,两个小组轮着接,好,该我了,该我上场了,重点来了。那天我站位站完了该我接第一个客户了,是一个渠道专员带来的,进门就说这个人在哪个地方买了一层的公寓,然后很牛逼的样子,你们不知道当时我的心情和面部表情,一方面高兴的板,一方面很紧张,这种大客户我怕把握不住,都能在其它地方买一层的人,我想不管是别人的投资规划还是思路逻辑都比我清晰,我就给我们主管使了一个眼神,让她和我一起接待,我怕到时候因为当时自己的能力问题错过这么一个大佬,那岂不是亏死(而且还有一个致命问题,当时那个渠道进门就说这个客户在其它地方买了一层,弄的大家都知道这个客户,最后还有可能闹到领导那里去,如果自己处理不好这个客户,那么就等着领导劈头盖脸的责备吧)我就按着流程接待,讲解了项目的基本情况,最后到了样板间,主管也是和她交谈,我就在旁听着应和,客户说他是被那位渠道小哥鼓捣拉过来的,别人已经到万科的一个项目谈过了,而且已经谈到了银行贷款的问题,到我们这边纯粹是为了给这位渠道小哥一个人情,我们主管也没有说什么了,后来客户就离开了售楼部的大门,我给他了名片,但是我感受的出别人很不屑,这就是我的第一个客户。到了晚上开会,我就挨刀子了,第一个就说我这个客户问题,我记得最清楚的就是经理说我想私吞这个客户,说我吃的下吗,新人一个野心还这么大,他当着很多人的面,说为什么不找他,当时我很委屈,我根本没有他说的那种想法,我只想把客户好好接待,这种大客户说实话我还真的不想要,你要是谈下来那还好,谈不下来就等着挨批斗吧,(给大家提一个醒,就是自己接待的客户,他的基本情况谁都不要说,问着就说质量一般,难免会有些人嘴巴管不住,东说西说),整整批斗了十分钟,说话很难听,我猜要是一个女生恐怕早都哭了,幸亏我内心坚强,我们那位主管至始至终没有帮我说话,说了那么几句,好像还是责备我的意思,我想全程不是你和我一起接待的吗,情况不是你最了解吗,真的是内心崩塌。9点下班了,这糟糕的一天总算过去了。
其实到后来我总结,买公寓的客户大多数为投资客户,很少是买来自住的,面对这些投资客户首先要武装自己,那些投资客户就是需要你给她讲解清晰的回报率,比如买了这里的公寓租金能租到多少,能否租的出去,租给附近的哪类人,对比其它投资途径,像股票,基金,证券,公寓的优势在哪里,以及对比其它公寓项目我们公寓的优势在哪里,还有今后的增值空间,为什么会增值,哪些因素会让它增值,到最后你给客户计算贷款的部分,每个月需要交多少钱,这些都需要日积月累去学习去沉淀,要学习的实在太多了。面对没有购房资格买公寓来过度的客户,他关心的点就是项目附近的生活配套,比如医院,购物中心,学校,公园这些,还有最重要的是交通,是否有地铁和快速公交这些,这时就需要你和他聊家常,从他的角度来看待他的需求,这样会让你和客户之间取得某种共鸣,当然做销售的最重要的就是建立与客户的信任,只有这样,才会为你最后的成交打下坚实的基础,这里我所写的只是冰山一角,只是我的一些看法,更多的我自己也我要去学习,尤其是其它老销售在跟客户讲的时候,你就站在旁边听,不要怕尴尬,因为在你没挣钱的时候,自己都害怕了,那就等着喝西北风吧,这种方法我觉得是最快捷也是很有效果的,当然自己课下的学习也是相当重要,不然你和客户聊着那些股票基金的时候,你会发现你一句话都说不出口,到时候只怕尬的是自己,所以加油吧,各位打工人。
在到后来我就离职了,可能大家有些意外吧,主要原因就是一直没有开盘,一直拿着可怜的底薪已经支撑不住了,刚开始说是12月中旬开盘,结果没开,又说来年1月中旬开,也没有,最后推迟到说3月底开盘,也没有开盘,期间有同事陆陆续续的离职,可能坚持不住,我算是我们那波来的里面坚持最久的了,因为我在无限给自己希望,但是公司不给我希望啊,所以在5月底我就离开了,其实还是有些舍不得,毕竟自己付出了汗水,也付出了自己的努力,很不甘心,还有个原因就是我的上级领导和上上级领导,做了很多我一忍再忍,最后忍无可忍的事情,具体什么事我就不和大家说了,想必今后也不会有什么交集,他们只是一次又一次磨砺了我的心智,让我更加坚强,哈哈,总之来这里学习到了很多,不管是工作还是生活,我会继续努力的,为自己加油,也为身边的每一个人加油。
这就是我售楼部的短期职业生涯,望大家不要嘲笑,有什么问题大家可以互相沟通,毕竟世界这么大,总会有自己的空白领域,今后我会不断去记录生活和工作中的趣事,希望大家多多关注。
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