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更新日期:2025-05-10 03:13

写作核心提示:
撰写年度青年文明号工作总结作文时,应注意以下事项:
1. 明确主题:确保作文主题明确,围绕青年文明号工作展开,突出年度工作重点和成果。
2. 结构完整:作文应具备完整的结构,包括引言、正文和结尾。引言部分简要介绍青年文明号工作背景和意义;正文部分详细阐述年度工作内容、成果和亮点;结尾部分总结经验,展望未来。
3. 突出重点:在作文中,要突出年度工作的重点,如青年文明号创建、活动开展、团队建设等方面。对重点内容进行详细描述,以展现工作成果。
4. 数据支撑:用具体数据、案例和实例来支撑作文内容,使文章更具说服力和可信度。例如,青年文明号创建数量、活动参与人数、项目完成情况等。
5. 语言规范:遵循书面语规范,使用准确、简洁、生动的语言。避免口语化、错别字和语法错误。
6. 展现团队精神:在作文中,要充分展现青年文明号团队的团结协作、积极进取的精神风貌。通过团队的努力,彰显青年文明号在年度工作中的重要作用。
7. 总结经验:对年度工作进行全面总结,分析成功经验和不足之处。提出改进措施,为今后工作提供借鉴。
8. 展望未来:在结尾部分,对青年文明号工作未来发展进行展望,提出目标和计划,激发团队士气
【创建“青年文明号”】传承五四薪火,淬炼时代青锋——霞山区检察院“五四”青年节系列活动纪实
百年薪火生生不息,检徽闪耀灼灼其华。值此五四风雷激荡106载之际,霞山区检察院“青年文明号”创建集体以五四精神为炬,淬四重历练,为该院青年队伍献上成长大礼。
1学廉政清风涤荡初心为深入贯彻中央八项规定精神学习教育,突出抓好年轻干警警示教育,依托“山海相映·青年讲堂”系列活动,青年文明号号长冼昕豪以《以青春为名,守正义初心》为题,为青年干警讲授廉政专题课。运用青年干部违纪违法典型案例,深入剖析青年干警职业风险点,提出面对“熟人社会”不模糊立场、面对“惯性思维”不放松标准、面对“模糊地带”不心存侥幸的“三不”要求,号召青年干警传承好红树林精神,向下扎根,向上生长,在风雨中长成守护正义的屏障。
2展青年担当共护幼苗霞山区检察院团支部组织青年干警前往湛江市未成年人保护示范基地开展专题研学,实地观摩基地在未成年人司法保护、心理疏导、法治教育等方面的创新实践。现场围绕典型案例,深入探讨了检察力量如何深度融入未成年人“六大保护”体系这一问题。青年干警们过后纷纷表示未成年人保护是"办案质效与社会治理"的双向奔赴,要持续深化司法保护与社会支持体系在未成年人保护领域的衔接,广泛发动青年力量,让共青团旗为“嫩苗”成长遮风挡雨。
- 左右滑动查看更多 -3谋品牌创建精进不止为系统梳理创建成果,锚定攻坚方向,该院召开“青年文明号”创建工作季度总结会议,号长冼昕豪对标青年文明号创建标准,以“山海相映”品牌矩阵建设成果和志愿服务开展情况为主要内容进行阶段性成果汇报。该院党组书记、检察长易群出席会议并就下一步创建工作作出部署。易群强调,要坚持推动创建工作与主责主业深度融合,将“高质效办案、严要求律己、深扎根为民”作为品牌核心,扎实开展“青年文明号”创建工作,为霞山检察事业高质量发展提供不竭动力。
4话检察初心薪火相传为深化青年干警使命认知,凝聚司法为民行动共识,该院“青年文明号”创建集体召开了一场特殊的青年座谈会。来自不同业务战线的青年干警结合自身职业成长历程,畅谈从检初心与使命认知。这场跨条线的思想交锋,将个案实践的涓滴之悟汇成法治信仰的奔涌江河,见证着新一代检察人以赤子之心锻铸正义之锚,在时代浪潮中校准司法为民的航向。
- 左右滑动查看更多 -此次五四系列活动,既是霞山区检察院“青年文明号”建设的成果展示,更是新时代检察青年传承薪火、接续奋斗的庄严承诺。下一步,霞山区检察院青年干警们将继续以“求极致、敢争先、善作为”的青春姿态,在法治霞山建设的征程中书写无愧于时代的检察答卷!
凝心聚力勇担当 笃行实干谱新篇——秦州共青团2024年度工作总结
2024年,在区委区政府和团市委的正确领导下,共青团秦州区委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神,全面贯彻落实习近平总书记关于青年工作的重要思想和习近平总书记视察甘肃重要讲话重要指示精神,聚焦全区中心工作,积极履行引领凝聚青年、组织动员青年、联系服务青年的职责,锐意进取、担当实干,各项工作取得新成效。巩固拓展团员和青年主题教育成果,依托青年讲师团、红领巾巡讲团、团干部上讲台等宣传载体,常态化深入学校、乡镇、村(社区)等,面向青年开展理论宣讲50余场次。坚持线上线下相结合,依托“青年大学习”“红领巾爱学习”等平台,教育引导广大团员青年听党话、跟党走。围绕新中国成立75周年、建党105周年等重大节点,组织各基层团队组织开展“青春礼赞 强国有我”“红领巾爱祖国”“石榴籽一家亲”等主题教育活动100多场;结合“五四”“六一”“十一三”等时间节点,举行集中入团入队全区示范活动,并指导各基层团队组织开展主题团(队)日、“我们的节日”等系列活动300余场次;
组织开展“争做红领巾讲解员”主题实践营研学活动,选聘28名少先队员为邓宝珊将军纪念馆、区博物馆红领巾讲解员,让青少年在体验中增进政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。结合“五四”青年节,开展“两红两优”、优秀青年志愿服务组织(个人)等典型选树活动,带动全区广大团员青年向典型学习,向先进看齐。充分发挥“青年文明号”“青年岗位能手”“青年安全生产示范岗”“青年突击队”等“青”字号工作品牌示范引领作用,引领广大团员青年立足岗位建功立业。以“秦州青年”微信公众号、抖音号等新媒体平台为依托,坚持正面宣传为主,在网上持续传播青春正能量。加强青少年网络文明建设,依托网络阵地,广泛宣传党的政策、优秀传统文化,引导青少年依法上网、文明上网、理性上网。2024年以来,利用“秦州青年”微信公众号推送时政要闻、团情快讯、热点民生等信息500余条,原创文章120余篇,全年阅读量50万余人次,关注量达5.2万余人,各级媒体对秦州共青团工作进行肯定性报道80余篇次。通过搭建“青春市集”平台,动员青年主播和青年志愿者为秦州农特产品代言,引领广大青年积极投身乡村振兴建设一线。2024年,联合中国人寿财险天水市中心支公司、中国邮政集团有限公司天水市分公司,开展青春助农直播带货场次共计120余场,销售额达75万余元。聚焦乡村振兴和现代农业发展人才需求,联合区农业农村局举办2024年高素质农民培训班。积极对接北京京华公益事业基金会,选拔25名优秀农村青少年赴北京参加“乡村·中国梦”心爱素质拓展活动,支持服务农村青少年成长成才。在天水麻辣烫爆火期间,严格落实区委区政府工作部署,第一时间做好麻辣烫志愿者服务保障工作。联合区妇联发布《致全区广大青年志愿者和巾帼志愿者的一封信》,面向在秦高校和社会各界招募青年志愿者3000余人,在人流密集区域维护现场秩序,为外地游客提供路线引导、讲解指引等服务。2024年春运期间,组织青年志愿者在天水长途汽车站、天水汽车西站等开展咨询指引、安检协助、秩序维护等志愿服务活动,有效保障春运旅客安全有序出行。深入开展社区青春行动,结合3·5学雷锋志愿服务活动,组织青年志愿者常态化开展环境卫生整治、交通文明劝导、便民服务等志愿服务活动200余场次,为全国文明城市创建助力添彩。围绕金晖助老行动,组织青年志愿者在敬老院开展助老志愿服务活动3次,提升老年人的获得感、幸福感、安全感。全面贯彻落实习近平生态文明思想,持续推进“美丽秦州 青春行动”,将爱水、惜水、节水教育纳入主题团(队)课,广泛开展青少年爱水、惜水、节水宣传教育实践活动。围绕筑牢国家西部重要生态安全屏障,广泛开展各类青少年生态文明宣传教育实践活动,引导青少年牢固树立“爱绿、植绿、护绿”的绿色文明理念。组织青年志愿者开展低碳出行、义务植树、“河小青”巡河护河等生态环保实践活动10余次。深入实施中长期青年发展规划,召开秦州区青年工作联席会议第五次全体会议,总结梳理全区中长期青年发展工作情况,并安排部署具体工作。积极开展“共青团与人大代表、政协委员面对面”活动,充分发挥共青团作为党联系青年桥梁纽带的作用,通过人大、政协等制度化渠道反映青年诉求、倾听青年心声、促进青年发展。在“5·20”“七夕”等时间节点,联合区妇联、爱尔眼科医院、秦州万达等,举办“青春有约 牵手同行”“爱在七夕践文明 移风易俗新风尚”等青年交友联谊活动,切实服务青年婚恋交友。依托“青年之家”等团属青少年活动阵地,开办青年夜校,开设可互动、能参与、有趣味的课程,为青年搭建学习、交友、解压平台,帮助青年解决成长烦恼、发展困惑。
为使高考考生和家长准确把握新高考政策,精准填报志愿,专业老师从如何规避志愿填报风险、各批次志愿结构及机会点、如何选择大学和专业、科学填报策略及案例等方面进行全面分析,使家长及考生对新高考志愿填报有了更直观、全面的了解。立足青年就业创业新形势,持续提升“团团帮就业”品牌影响力和惠及力,充分挖掘岗位资源,在“秦州青年”微信公众号发布用工信息20余条,为未就业青年提供各类实习就业岗位100余个。联合区人社局组织未就业高校毕业生参加“筑梦青春 职引未来”招聘会,为有就业意愿的未就业毕业生提供针对性帮扶,促进高校毕业生高质量充分就业。聚焦我区困难高校毕业生就业创业情况,通过电话访谈等方式,及时跟进了解相关就业情况,分享我区就业政策以及就业信息,帮助20余名未就业困难高校毕业生找到工作。持续开展“返家乡”“扬帆计划”等大学生社会实践活动,让大学生在实践中增强服务家乡、回报家乡、建设家乡的责任感和使命感。认真落实省列为民实事困难家庭子女普通高校入学资助项目,共资助2024级普通高校困难家庭子女135人117.8万元。持续实施“爱心助力 圆梦大学”资助项目,募集爱心善款3.25万元,帮助12名家庭困难大学新生顺利迈进大学校门。结合“结对帮扶·爱心甘肃”工程建设,聚焦农村教育领域和特殊青少年群体,深入华岐镇、汪川镇、天水镇等为困难青少年捐助5万元现金及价值1万余元的学习用品。认真组织实施“希望小屋”蒲公英计划公益项目,为天水镇石徐村1户困难学生打造独立学习生活空间,并组织志愿者提供日常陪伴、心理疏导、学业辅导等服务。暑假期间,联合中梁镇、大城街道罗玉新村社区、中城街道绿色市场社区等,组织开展“红领巾爱心托管班”,为无人照看儿童提供兴趣培养、红色文化教育、作业辅导等陪伴课程。依托青少年校内外服务阵地,开展“青春自护”“中高考减压阳光行动”等活动6场。联合区司法局在团区委成立全市首家未成年人社区矫正基地,配合司法部门开展未成年对象监督管理和教育矫治工作。联合区疾控中心、区人民医院开展“青春防艾 健康同行”世界艾滋病日主题宣传活动,进一步提高青年自我防护能力。巩固拓展县域共青团基层组织改革成果,进一步落实党建带团建制度机制,在团员推优入党、活动阵地建设、工作经费保障、团教协作等方面取得新成效。组织开展“青联思享汇”等主题活动,强化青联委员履职担当和作用发挥,全面提升青联委员的政治觉悟和组织意识。认真落实全团带队政治责任,巩固中小学校少先队组织建设,持续加强少先队辅导员队伍建设,以实际行动提升少先队工作水平。认真落实党建带团建制度机制,借鉴党支部建设标准化做法,深入推进团组织规范化建设,督促各基层团组织认真落实“三会两制一课”制度,探索“主题团日+”等互动式、体验式组织生活,增强团员参与的积极性。积极对接交通运输、市场监管等行业部门,不断扩大外卖、快递等“两企三新”领域团组织覆盖面,推动团建工作与行业发展深度融合。从严抓好团员队伍建设,严把入团标准、严控团青比例,对新发展团员各项材料进行复核并对电子档案进行抽查,有效提升团员发展质量。2024年新发展团员1562名,推优入团率100%。深入开展团队标志标识规范使用专项检查,维护共青团、少先队标志标识的规范性、统一性、严肃性,增强共青团员、少先队员的光荣感和组织归属感。从严抓好团干部队伍建设,严格落实《天水市秦州区团干部队伍管理办法(试行)》,强化团干部作风锤炼。召开2023年度基层团组织书记抓团建述职评议会议,通过现场述职、书面述职和相互评议,进一步压紧压实各级团组织书记抓团建工作主体责任。举办秦州区2024年度团干部暨“青马工程”培训班、团干部上讲台、党团知识竞赛等,提升团干部履职能力,营造争先进位、比学赶超的良好氛围。