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写作《车间自我评价》小技巧请记住这五点。(精选5篇)

更新日期:2025-05-13 21:48

写作《车间自我评价》小技巧请记住这五点。(精选5篇)"/

写作核心提示:

写一篇关于车间自我评价的作文时,应注意以下事项:
1. "明确评价目的": - 确定写作的目的,是为了自我提升、工作总结还是申请晋升等。
2. "全面客观": - 评价应全面,既要包括工作成果,也要涵盖个人能力、团队合作等方面。 - 保持客观,不夸大也不贬低,真实反映自己的表现。
3. "结构清晰": - 作文应有一个清晰的结构,通常包括引言、主体和结论。 - 引言部分简要介绍评价背景和目的。 - 主体部分详细阐述自己的表现,可以按照时间顺序或类别进行划分。 - 结论部分总结评价,并提出改进措施或展望。
4. "具体事例": - 使用具体事例来支撑自己的评价,使评价更有说服力。 - 事例应具有代表性,能够体现自己的工作态度和能力。
5. "突出亮点": - 突出自己在工作中的亮点和成就,展示自己的价值。 - 同时,也要诚实地面对自己的不足。
6. "反思与改进": - 对自己的不足进行反思,分析原因,并提出具体的改进措施。 - 表现出对自我提升的积极态度。
7. "专业术语": - 使用与车间工作相关的专业术语,展现自己的专业素养。 - 但要注意,术语的使用应适度,避免

简单员工转正自我评价样文


简单员工转正自我评价样文 篇1

  本人自20xx年xx月xx日起进入xx公司从事工作,在不知不觉中已经经过了2个月的试用期。在这段时间里,我感悟颇多。

  在本部门工作中,我一直严格要求自己,认真及时地完成领导布置的每一项任务,并虚心向同事学习,不断改正工作中的不足。我相信,通过公司领导及同事的悉心指导和帮助,我一定能在今后的工作中更好的提高自己的业务水平和综合素质,更好的完成本职工作,不断谋求与企业的共同发展!  员工转正自我评价50字(二)

简单员工转正自我评价样文 篇2

  一个多月的试用期下来,自己努力了,也进步了不少,学到了很多以前没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。

  在上班的日子里,我渐渐喜欢上了这个地方,喜欢上了这份工作,想在这里慢慢成长成材,成为一名合格的正式职工,一个月的学习与工作,让我成长了很多,今后我会继续努力,一如既往地保持着优良的作风,不断地完善自己,作出一番成绩。

简单员工转正自我评价样文 篇3

  2个月的试用期转眼就到了,在这2个月中,我较快地适应了新的工作,融入了新的团队里,也得到了同事和领导的肯定,不过也存在一些不足的地方,我想这些都值得自己去总结,去思考,去提高。

  转正不是意味着考验的结束,更重要的是从此刻起自己已经是红牛的一名正式员工,在工作上必须对自己要求更加严格,真诚沟通,做好份内事,希望为公司做出更多贡献。

简单员工转正自我评价样文 篇4

  经过几个月的实习期,在各部门的帮助和支持下,我做好统筹及上传下达工作,把工作想在前,做在前,无论是工作能力,还是思想素质都有了进一步的提高,较好地完成了公司宣传、人事管理、职工培训、档案管理、后勤服务及公司保卫等多方面的任务。为了加强对人、财、物的管理,我完善了过去的各种管理制度,突出制度管理,严格照章办事,进一步明确了工作职责,完善了公章使用、纸张使用、电脑使用、请假、值班等各种常规管理,充分体现了对事不对人的管理思想,各项工作井然有序。

  做好办公室工作,有较高的理论素质和分析解决问题的能力。通过各种途径进行学习,为此各办公室都配备了电脑,利用网上资源学习与工作有关的知识,不断开阔视野,丰富头脑,增强能力,以便跟上形势的发展,适应工作的需要。提高了理论水平、业务素质和工作能力。

  工作上我认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,具有工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作。

简单员工转正自我评价样文 篇5

  本人在公司担任销售出纳一职,试用期转眼间已有2个月,现将我的工作及生活自我评价情况如下:

  一、工作方面:

  1、协助部门同事为公司员工办理工资卡。

  为了保护公司资金的安全使用,听从主管领导的安排,协助同事为公司员工办理工资卡,使员工工资及时发放。

  2、对江苏项目公司调拨过来的实物资产及海南项目公司所购实物资产清盘,并建成电子文档保存。

  为了杜绝公司实物资产虚增的可能性,对每笔费用报销所涉及到的实物资产项目进行严格细致审核,对盘点到的所有实物资产及报销凭证所列资产进行一一核对。为了避免项目公司调拨过来的实物资产不遗失,进行了二次盘点,如有变动,及时进行调整。

  3、严格履行岗位职责,努力做好本职工作,对上级安排工作任务做到及时、细致、周全完成。

  在本部门的工作中,我一直严格要求自己严以律已,拾遗补漏,不断地发现问题,解决问题,总结原因,积累经验,从而完善和提升公司的管理机制,能认真执行保密制度,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧,帮助同事做一些自己力所能及的事情。

  二、学习方面:

  1、进公司以来,本人尊敬领导,与同事关系融洽,在较短的时间内适应了公司的工作环境。为尽快进入工作角色,我自觉认真学习本公司、本部门、本岗位的各项制度、规则,严格按照公司里制定的工作制度开展工作。并利用业余时间进行自学理论知识,业务水平和理论素养都有所提高。

  2、工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度,主动向领导、同事们请教,向实践学习,把所学的知识运用于实际工作中,在实践中检验所学知识,查找不足,提高自己,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。近两个月的工作,培养了我乐观、自信、诚实、坦率的生活态度;认真、谨慎、积极、主动的工作作风。

  如能转正,在以后的工作中,我会用饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值。

简单员工转正自我评价样文 篇6

  ---日,我加入了------公司,从事公司人力资源部培训管理科岗位工作。工作后,我努力工作,截止---日,培训公司新入职员工---人,先后编制和完善完成公司简介、沿革、企业文化、员工手册、三级安全教育、职业健康安全教育等等培训课件及试卷;建立健全员工培训档案制度;完成--年度公司培训记录汇总和编制推行---年度公司培训计划和推进培训实施、考核绩效。虽然我工作时间不长,但工作中的我经常积极思考,思考如何持续改进工作,更适合公司发展及培训实际需要。以下是我的三点思考,隶属浅见,不到之处,请领导多多谅解。

  这三点分别是部门培训课件编制、培训评估及绩效考核方面的思考及内部培训师队伍建设。

  1、做好培训基础工作,建立好部门培训课件教案

  当前,我们公司没有统一建立各部门培训课件资料库。而随着---年公司目标即将上市,建立培训课件工作已经势在必行!因为,随着公司新产品的开拓研发、新技术引入,公司不仅亟需目前与之相适应配套的培训课件的开发、整理、归档,以培训新入职员工及完善公司培训体制,还要保持持续改进和完善!

  我想,当前公司培训计划并不要求一定要全面,但一定要系统,一定要从全局和整体战略思考和规划。公司发展经营多年,一定有许多宝贵的产品生产、质保、售服等关键过程控制与管理经验。(例如车间的师徒传授口传实操、关键工序操作过程步骤、关键品质管理控制过程等等)我觉得,这些重要、关键、珍贵的材料等可以不可以摄制成视频记录文件?然后由各自部门在部门培训时调取和使用,公司管理部负责收录考贝并永久珍藏。它可以很好地减少重复培训工作量、缩短新入职员工工作上手时间和熟练技能水平,传递公司优秀企业文化及仪式力量,弘扬老员工传帮带及新员工良好地学习氛围。最重要的,是可有效地减少部门新员工在通过培训,工作一段时间后具备工作经验后辞职了,造成以后新入职岗位员工由于培训课件缺乏,学习指导不力,导致新手上手工作耗时长、效果差的影响。

  对公司编制好的公司年度培训计划后,各部门应坚决贯彻实施!人力资源部实时追踪、检查培训记录及效果。这里,公司最高管理者(董事长)的全力支持很关键。因为这样,公司各部门才会执行力更强烈、肩负责任与担当。而在工作任务的布置方面,各部门间应当职责明确、执行力强、团结凝聚、工作衔接优秀。工作方面应想得再多一点,做得再好一点。在需要协调配合、共同完成工作时,各部门应精诚协作、紧密配合。一切都要以更好地完成好工作为前提。

  我一定会用心尽责,积极思考,努力完成好这块工作。

  2、其次,有关于培训评估和绩效考核方法上的思考

  从专业培训评估中来说,反应、行为、学习、结果是培训评估的重点。分别代表了员工对教育培训的满意程度、对培训内容的了解和吸收程度、对培训内容的应用和熟练程度、员工绩效与组织绩效提升程度这四个方面。

  我想,当前,我们公司应该在评估培训投入与产出方面做好权衡,以立足实效、充分满足当前培训需求上下足功夫。而在这方面,在通过培训后,各部门在工作统筹与绩效提升是最直接的表现!

  试举例,我们公司当前公司新入职员工除了在上岗入职前进行岗前教育培训及留下培训记录外。在培训后,公司可不可以将公司员工手册,三级安全教育内容,制作成的便于员工随身携带的小册。内容可以概括精简,员工手册中含考勤、请假、加班、外出申请、绩效考核办法、部门制度及工作纪律、保密规则、职业操守等主要事项,三级安全教育中含机器、电气、消防、岗位安全须知等。这样员工在对于常见的考勤、请假、加班、安全、绩效考核办法等等都可以得到很清楚的学习与教育,签订三级安全教育卡后对于安全事故如何善后处理更显秩序清楚、权责明确,公司还可以逐步完善对较易发生事故岗位实行商业保险,规避公司方面风险。对与安全密切有关部门,安全生产操作规程、须知要上车间看板公示,班组部门应经常教育,年年抓月月抓日日抓,真正做到使员工把安全放心上。

  3、最后,公司要建立一支具有丰富实践经验,熟悉工作、精干的内部培训师团队。

  当前,我们公司在部门培训需求的多元化与公司培训资源的有限性的矛盾,已经渐渐越来越突出。有鉴于此,建立一支具有丰富实践工作经验,熟悉工作的内部培训师团队更显迫切与重要了。

  培养公司内部培训师队伍,首先,会大大节约公司送外部培训的经费;其次,培养了一批精干、熟悉工作内容、培训卓有成效的内部培训师队伍用于各部门新入职员工培训;最后,通过对优秀培训师考核绩效与奖励机制也可以在公司员工中树立起努力学习、进步、提高工作技能、效率。员工自觉学习、主动学习、向榜样学习的思想。

  公司各部门部长不仅对部门工作内容精通,对部门各职位工作认识理解更深刻、对于评估培训实效更科学与有效、也更容易让所属部门员工信服、理解与接受。所以,我觉得,公司各部门部长应在致力于培养部门培训师队伍方面付出辛勤与奉献,公司方面也从制度上明确、选拔优秀管理人员作为内部培训师,并逐步建立起公司内部培训师的'日常管理、激励、考核制度。

  新的---年,我将继续再接再厉、在做好本职工作同时紧密团结同事,在需要配合、共同完成工作时全力配合,配合完成工作。努力敬业做好本职岗位工作、恪尽职守完成工作任务,期待能够为公司发展贡献更多力量!

  真心感谢公司领导及同事自我工作以来给予我的指导、关怀与帮助!

车间工人个人简历15篇

在车间工人职位的求职过程中想脱颖而出,获得心仪的工作机会,参考这15篇精选的车间工人简历案例,无论您是初学者还是经验丰富的工人,这些专业简历将为您提供灵感和实用建议。让您的简历吸引HR的关注,轻松斩获心仪职位。

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车间工人简历1:

求职意向

求职类型:全职

意向岗位:行政助理/车间管理员

意向城市:广东广州

薪资要求:面议

求职状态:随时到岗

教育背景

时间:2012.9-2015.6 学校名称:幻主简历大学1 专业名称:理科 时间:2015.9-2019.6 学校名称:幻主简历大学2 专业名称:食品科学与工程 学校描述:主要课程:无机化学、有机化学、食品导论、微生物学、食品机械设备、食品工厂设备、食品专业英语、物理化学等。在校成绩:每年综合测评均排专业前7,无挂科现象,平均绩点7.8。在校工作:学生社团副会长、院学生工作部(处)助理主要负责人、宿舍舍长等。

工作经历

时间:2015.7-2015.8 公司名称:幻主简历公司1 职位名称:普工 时间:2016.7-2016.8 公司名称:幻主简历公司2 职位名称:人事部成员 时间:2017.12-2018.1 公司名称:幻主简历公司3 职位名称:车间拉长助理

兴趣爱好

跆拳道 数码产品 台球 漫画 篮球

自我评价

本人积极向上,诚实守信,勤奋刻苦,具有良好的心理素质和吃苦耐劳精神;工作责任心强,条理清晰,有较强的团队合作与组织协调能力;工作效率较高,有较好的文字功底和表达能力;善于总结反思,喜欢向优秀的人学习,当遇到问题的时候,能够冷静思考并做出判断。我坚信:追求卓越,成功自然就会属于你!

车间工人简历2:

求职意向

求职类型:全职

意向岗位:车间主任

意向城市:广东广州

薪资要求:面议

求职状态:随时到岗

教育背景

时间:2012.9-2015.5 学校名称:幻主简历大学1 专业名称:电子维修与应用 学校描述:2013年利用暑假时间到浙江金华南国名城小区打暑期工,主要负责铲除小区内的小广告以及花草树木的照料工作。2013年取得电子应用与维修初级职工证书。
2014年利用暑假时间到肯德基当点餐员主要负责替客人点餐以及给客户介绍基本情况。2014年取得电子应用与维修中级职工证书

工作经历

时间:2014.5-2018.1 公司名称:幻主简历公司1 职位名称:车间主任 2014年5月20号以实习生身份正式入职 岗位贴片操作员.主要负责机器操作.2014年9月通过三个月的学习,熟练掌握机器操控,提升为贴片组长.主要负责机器操作,物料领取发放,以及主持每天小组会议,讨论当天生产状况和第二天生产任务。2015年5月20号 熟练掌握贴片车间工作流程, 操控机器技术达到本公司高级职工标准. 晋升贴片线长.并结束实习.主要负责生产制程工艺的优化改良。 机器设备的保养与管理。 成本的管控。以及生产任务分配。2015年8月公司决定调动本人岗位至插件装配工段担任线长.主要负责生产制程工艺的优化改良。 机器设备的保养与管理。 成本的管控。以及生产任务分配。2016年2月在线长担任任期间提交5个以上生产工艺有效的改进,给公司某产品成本减少10%以上.担任贴片车间,插件装配工段车间主任。主要负责负责组织制定物料消耗定额和生产指标。 按照公司年度,季度,月度,生产计划要求,组织车间贯彻实施,及时掌握生产作业的进度。 每周一次定期召开生产会,组织平衡生产,加强定额管理,降低消耗,提高劳动生产率,严格按品种,数量,质量,交期,安全等要求,完成生产任务。抓好设备管理,提出更新改造方案,定期组织维修保养,提高设备完好率和利用率。 负责生产中技术和质量保证,发现问题及时组织解决和处理。重大事件直接报告生产部长及总经理。 落实7S工作,坚持实行不定时检查,做到随时保持增进。2018年2月4号离职2018年3月5号到金华市永康市耐谷科技担任贴片车间负责人,主要负责贴片机,波峰焊维护保养,以及贴片车间生产任务完成,质量考核等。

兴趣爱好

户外运动 摄影 瑜伽 健身 数码产品

自我评价

1.熟知企业生产管理制度和管理手段,具备良好的生产经营管理理念。2.熟知生产计划的编制条件和流程,能够全面制定生产计划。3.熟悉设备运行原理和操作方法,熟悉各种相关设备。4.熟悉产品生产工艺及质量标准,熟悉生产制造流程。5.具备极强的均衡生产观念和交付观念,有极强的进度控制能力。6.具有较强的市场观念、效益观念、成本观念、质量观念、科学管理观念和创新意识。7.具有较强的组织、计划、控制和协调、沟通能力,执行力强.良好的动手能力和独立工作能力。8.具备制造过程产品质量问题的组织处理、分析、协调能力。9.具备对生产管理、设备管理、工装管理、生产计划等员工素质的评估能力。10.具备良好的职业道德,具备极强的敬业精神,处事公正、公平,实事求是。

车间工人简历3:

求职意向

求职类型:全职

意向岗位:车间主任

意向城市:广东广州

薪资要求:面议

求职状态:随时到岗

实习经验

时间:2009.8-2011.4 公司名称:广州奇树公司1 职位名称:组长 1.负责生产线的每日生产任务2.过程质量控制3.班组内5S,安全生产管理4.班组人员管理,岗位培训5.完成上级安排的其他工作时间:2012.2-2013.12 公司名称:广州奇树公司2 职位名称:工艺工程师 1、编制产品的工艺文件,制定材料消耗定额, 测定产品生产的标准工时。2、根据工艺需要,设计并安装工艺装备,负责 对工艺设备的验证和改进工作。3、设计公司、车间工艺平面布置图。4、新产品批量试制的工艺工装设计,验证产品 的批量生产可行性,完善试制报告和有关的工艺 资料。5、负责对员工进行工艺操作的培训和指导,使员工能够熟练掌握产品生产工艺及相关的工艺设备操作。时间:2013.12-至今 公司名称:广州奇树公司3 职位名称:机加工车间主任 1.负责组织生产,保证生产计划的按期完成。

兴趣爱好

户外运动 朗诵 音乐 电影 爬山

自我评价

本人自2009年进入浙江亚特电器有限公司精工部开始参加工作,先后接触到 车、铣、磨、钻等机械加工工艺,从不懂到掌握基本的机械加工方面知识,离 不开公司的培养和个人的学习,工作也得到部门领导的认可,晋升组长后负责 一个班组的管理工作。 2012年进入嘉兴汇能工具,同为生产电动工具企业,进入技术部担任工 艺工程师一职,开始接触电动工具整个开发流程与后期工艺等各方面工作。 2013年底到至今,进入嘉兴四通车轮股份有限公司,担任机加工车间主 管一职,负责机加工车间的全面管理工作。对本车间的生产工艺和降低成本方 面进行优化,积极寻找新工艺新设备,生产辅助物料(主要为车削刀具)供应 商的开发。

车间工人简历4:

求职意向

求职类型:全职

意向岗位:销售、车间管理

意向城市:广东广州

薪资要求:面议

求职状态:随时到岗

工作经历

时间:2015.7-2015.12 公司名称:幻主简历公司1 职位名称:工艺技术员 负责黄铜管件加工工艺设计和优化,使用Solideworks软件进行三维造型负责为客户讲解工艺和产品信息,为产品定价提供保障负责解决产品质量投诉,优化产品时间:2016.1-2016.8 公司名称:幻主简历公司2 职位名称:销售 负责对国内企业的销售管理负责对产品的开发方向进行数据收集和定位,了解国内外铜管件产品的开发评估时间:2016.9-2018.4 公司名称:幻主简历公司3 职位名称:车间主任 负责管理黄铜车间的生产加工负责开发确定生产产品的方向负责改进车间自动化,缩减成本,提升生产力负责优化车间,推进标准化6S生产

兴趣爱好

手工 篮球 健身 钢琴 高尔夫球

自我评价

良好的谈吐,善于沟通交谈,能准确把握客户心理发掘潜在需求。 善于学习,具备熟练的销售技巧和谈判经验,有丰富的管理经验和团队组建能力。 具备完整的产品加工和销售思路,对于车间管理和成本节约有着丰富的经验。 熟练运用办公软件包括Word、Excel、Powerpoint。制图软件Solideworks、UG、AutoCAD。

车间工人简历5:

求职意向

求职类型:全职

意向岗位:生产经理、制造经理、车间主任

意向城市:广东广州

薪资要求:面议

求职状态:随时到岗

教育背景

时间:1999.9-2003.7 学校名称:幻主简历大学1 专业名称:飞行器动力工程 时间:2012.1-2017.1 学校名称:幻主简历大学2 专业名称:机械设计制造及其自动化

工作经历

时间:2003.8-至今 公司名称:幻主简历公司1 职位名称:车间主任 本人于2003年毕业于西北工业大学航空发动机专业,同年进入中航工业哈尔滨东安发动机有限公司(现隶属于中国航发)工作,2012年取得航空发动机专业高级工程师职称,2017年取得北京航空航天大学机械制造专业工程硕士学位。从2003年至2012年,本人在东安公司设计部门从事航空发动机的结构研究、整机装配、性能计算、整机台架试验、环境试验及整机鉴定试验;从2012年至今,在东安公司机械加工车间(该车间承担飞机和航空发动机传动系统、滑油泵类零件的机械加工,包括镁铝合金铸件、钛合金和不锈钢类零件,同时和热处理、表面处理结合紧密)担任车间主任,全面负责车间的生产、质量、精益生产、环境、职业健康、安全生产、设备、5S、KPI、员工绩效考核等内容,积累了丰富的生产管理经验。在生产计划方面,按年、季度、月份对公司生产作业计划进行分解和承接,编制年度和月份投料、交付计划,按装机计划、配套计划和滚动计划对生产作业计划进行管理,制定车间级生产作业计划并分解到各生产班组,制定班组级生产作业计划;识别风险产品,制定相应实施方案,编制重点、风险零部件的三级计划,编制关键设备的设备排产计划,按计划节点组织产品加工,确保交付准时率;加强车间班产管理,利用MES软件开展各生产班组派工、报工工作,利用MDC软件监控设备利用率,对班产完成情况形成日检查、周讲评、月考核的机制,并取得了良好的效果。 在精益生产方面,参加了中航工业精益六西格玛培训班(中航工业六西格玛研究所授课),并取得精益六西格玛绿带资质,有较丰富的精益生产理论知识,同时能够熟练应用8B图、价值流程图、群策群力等方法和工具解决实际生产中遇到的问题或者是需要优化的流程,作为项目负责人带领项目团队,以“优化流程、提高效率、提升泵类产品产能”为课题,运用精益生产相关知识、方法和工具,历时近一年,最终顺利实现项目目标并荣获东安公司精益生产类项目二等奖。 在生产信息化应用方面,能够熟练使用多种软件,包括ERP系统、MES系统、工具工装管理系统、MDC系统(生产数据及设备状态采集分析管理系统)、生产指挥中心(东安公司自己开发的公司级生产管理系统)等,同时在车间大力推行AEOS生产制造体系模块的建设,以”SQCDP”为手段、以“分层例会”为平台,大力推进生产可视化管理,对生产效率提升、现场问题解决等有非常大的促进作用。 在环境职业健康安全生产方面,每年组织职工签订安全生产责任状,按法律法规和制度要求更新车间危险源和环境因素清单,开展群众性隐患排查工作,在节假日放假前组织安全大检查,开展职工安全教育和培训,开展安全知识竞赛和火灾应急演练,并组织迎接安全标准化审核。 在生产现场管理方面,融合5S工作的具体要求,从整理、整顿、清洁、规范、素养等方面全面开展生产现场管理工作,从最基础的定置管理、到最高级的习惯养成,从刚开始的耳提面命、到后来的自发自觉、一直到文化的养成,使得车间现场管理和5S工作水平一直处于东安公司前列。 在质量管理方面,按照IS09001、GJB19001等质量体系文件的要求,承接公司的质量管理体系相关规章制度,建立车间内部的质量管理制度,认真贯彻“质量第一”的方针,教育职工严格遵守工艺纪律和质量检验制度,定期召开质量分析会议,尤其关注“低层次质量问题”(例如磕碰伤、错漏装等),及时采取措施,不断提高产品质量。 在设备管理方面,通过日常点检、一级保养、二级保养和三级保养相结合的方法,运用TPM理念,开展设备的例行维修、预测性维修、预防性维修和立即维修,结合设备实际状态制定设备大修理年度计划,结合车间产能及日后发展需求制定设备投资改造计划。 另外,在预算、KPI、平衡积分卡、员工绩效考核方面,也有非常丰富的经验,从资金预算、绩效考核和奖金分配、生产管理、在制品管理、劳动纪律管理等方面,制定车间各项规章制度,在制度的框架下,更好的开展车间相关管理工作。2016年,带领团队,立项并成功完成东安公司的公司级精益生产项目。项目背景是2016年滑油泵生产订单相比2015年大幅增加约77%,在车间设备和人员没有增加的情况下,要实现产能的大幅提升,难度非常大,在这种情况下,立项“优化流程、提高效率,提升滑油泵产能”项目,对车间的业务流程、生产管理模式、工艺流程等进行全面的梳理,从精益生产的角度进行优化和改进,以实现车间生产精益、效率提高、产能大幅提升的目标。 该项目从“生产周期”和“合格率”两个方面着手。在“生产周期”方面,绘制价值流程图,对车间的整个生产流程进行全面和细致的分析,将整个生产流程分解成多个子流程,例如产品投料流程、零件加工流程、零件交付流程、滑油泵装配流程、滑油泵试验流程、滑油泵交付流程等,分别对子流程进行改善,从而缩短零件的生产周期。在“合格率”方面,对满足不了交付需求的零件,从生产准备、工艺方法、检验流程、设备保障、配套件供应等方面综合分析,找出影响合格率的关键因素实施改善,从而大大提高零件合格率。 通过该项目的实施,用精益生产方式对车间的主要业务流程和工艺方法、管理模式进行重新梳理,优化了生产流程,提高了生产效率,从而大幅提升车间生产产能,全面完成任务目标。2018年,带领团队,立项“提高生产计划执行准时率”精益生产项目,该项目背景是在中航工业六西格玛研究所的协助下,为提高车间生产效率,而立项的精益六西格玛黑带项目,目前该项目正在进行中,尚未完成。

兴趣爱好

电影 摇滚 唱歌 跳舞 手工

自我评价

15年大型军工企业(航空发动机和飞机发动机传动系统机械加工、装配及试验)工作经验; 6年机械加工车间(传动系统和滑油泵类零部件,200余人)生产管理经验; 精益六西格玛绿带资质,丰富的精益生产应用经验; 熟练使用ERP、MES等生产信息化工具; 具备团队合作精神和较强的组织协调能力; 较强的语言表达能力和沟通能力; 富有担当精神,执行力强; 乐观、积极、性格坚韧,不惧怕困难和挑战; 希望能够在苏州、南京等地定居。

车间工人简历6:

求职意向

求职类型:全职

意向岗位:热处理车间主管、热处理工程师

意向城市:广东广州

薪资要求:面议

求职状态:随时到岗

教育背景

时间:2007.9-2011.7 学校名称:幻主简历大学1 专业名称:金属材料工程

工作经历

时间:2011.7-2016.5 公司名称:幻主简历公司1 职位名称:热处理技术员/助理工程师 负责特种车辆装备零部件(毛坯正火、调质、退火,机加件渗碳、淬火、氮化等)热处理工艺设计、现场技术问题处理,荣获公司青年岗位能手、劳动竞赛先进个人、科技成果奖,中国兵器集团公司优秀QC成果一等奖等荣誉称号,在《金属热处理》、《兵器失效分析学术会议》等期刊发表论文数遍,获国家实用性型专利5项,发明专利1项。时间:2016.6-2016.7 公司名称:幻主简历公司2 职位名称:工艺所科室副主任/助理工程师 时间:2016.8-至今 公司名称:幻主简历公司3 职位名称:热处理车间副主任/工程师

兴趣爱好

电影 摇滚 瑜伽 钓鱼 围棋

自我评价

热处理工艺设计经验丰富,熟练掌握AutoCAD、CAPP等设计软件。曾负责多个热处理攻关项目,熟悉加工制造的整个工艺流程,能独立思考并解决项目中出现的热处理技术质量问题。在生产管理方面,有较强的现场管理、精益管理经验,能助推公司的精益管理。为人谦逊,亲和,具备良好的职业操守以及高度的责任感。

持续学习能力

2015年8月 参加中国兵器人才学院组织的“青年工艺人才培训班特种工艺 专题培训”,学习3D打印技术、残余应力检测及消除等课程;2016年6月 参加中国兵器人才学院组织的“科技新人培训班”,学习项目管 理、团队沟通等课程;2017年8月 参加中国兵器人才学院组织的“精益班组长培训”,学习快速换 产、现场精益管理、TPM管理等课程。

车间工人简历7:

求职意向

求职类型:全职

意向岗位:车间主管

意向城市:广东广州

薪资要求:面议

求职状态:随时到岗

工作经历

时间:2010.4-至今 公司名称:幻主简历公司1 职位名称:代理课长

兴趣爱好

烹饪 朗诵 音乐 茶艺 摇滚

自我评价

 1、性格开朗,工作认真负责,细心,有很强的职责心和进取心,头脑灵活,不怕吃苦,理解潜力强,能够很好的处理同事的关系,具有强烈的团队合作精神,并能承担必须的工作压力 2、做事塌实认真,能吃苦耐劳;学习潜力强,能够很快的理解新事物;性格开朗,诚实正直,谦和自信,乐于进取乐于奉献,勤奋好学,用心上进,有较强的社会适应潜力。工作踏实,认真细致,具有强烈的事业心和工作职责心,善于处理人际关系,具有极佳的团队合作精神。3、忠实诚信,讲原则,说到做到,决不推卸职责;有自制力,做事情始终坚持有始有终,从不半途而废;肯学习,有问题不逃避,愿意虚心向他人学习;自信但不自负,不以自我为中心;愿意以谦虚态度赞扬接纳优越者,权威者;会用100%的热情和精力投入到工作中;平易近人。为人诚恳,性格开朗,用心进取,适应力强勤奋好学脚踏实地,有较强的团队精神,工作用心进取,态度认真。

车间工人简历8:

求职意向

求职类型:全职

意向岗位:车间主管

意向城市:广东广州

薪资要求:面议

求职状态:随时到岗

工作经历

时间:2007.5-2009.6 公司名称:幻主简历公司1 职位名称:物料员 一、主要负责车间物料的领取,根据车间生产计划提前一天备料二、根据劳保管理给各车间发放物料三、每天对报废物料进行退仓时间:2009.6-2010.6 公司名称:幻主简历公司2 职位名称:组长 一、主要负责车间生产,现场5S管理、及品质管控二、对员工的操作手法及工艺培训和车间管理制度培训三、对各工序的时效产能管理,对设备的维护和保养四、配合相关部门完成公司其它任务,按时完成上级安排的任务时间:2010.6-2012.12 公司名称:幻主简历公司3 职位名称:组长 一、主要负责车间现场作业、人员管理、产品质量、产量统计、制造成本、材料管理、机器保养二、铺助上级、准确向上级反映工作中的实际情况,及时反馈相关生产信息三、人员的合理调配、排班、勤务、考勤等。四、新进员工的技术培训、安全操作、生产现场的卫生时间:2013.6-2017.4 公司名称:幻主简历公司4 职位名称:后段主管、组长

一、主要负责车间之生产、质量、技术、设备安全等各项工作;

二、根据生产部下达生产计划,组织车间生产,协调各生产工序,掌握生产进度,保证均衡生产和生产任务之完成;

三、严格执行安全、文明生产管理,严格要求员工按工艺、操作规程认真操作。

兴趣爱好

阅读 Dota 花草 田径 Dota

自我评价

有丰富的社会实践经历,有热情,肯吃苦,善于沟通,责任心强,有良好的时间管理习惯和独立工作能力。

自我心得

一、10年的锂电经验,熟悉铝壳、软包锂电的作业流程二、有较强的执行力,服从安排三、能吃苦,学习能力强,有积极向上的精神

车间工人简历9:

求职意向

求职类型:全职

意向岗位:车间机长

意向城市:广东广州

薪资要求:面议

求职状态:随时到岗

教育背景

时间:2016.9-至今 学校名称:幻主简历大学1 专业名称:印刷设备应用技术专业 学校描述:课程内容:印刷机原理与结构;印刷质量检测;印后加工工艺及设备;电子电工技术;印刷应用物理学;工程力学等…校内荣誉:两年连获三学期优秀奖学金;担任职协一员;获校专业内知识竞赛团体二等奖等…

工作经历

时间:2017.6-2018.6 公司名称:幻主简历公司1 职位名称:兼职伙伴

兴趣爱好

数码产品 收藏 英雄联盟 户外运动 漫画

自我评价

印刷行业是本人首选,在学习时期便特别衷于印刷,各项课程都深入学习,打下扎实基础,于专业知识比拼竞赛中获奖。曾任版专职协一员,并擅长策划组织志愿者活动,在高校获校长秘书称号。在校内实训期间有拆装和操做印刷机的经验,渴望进入职场后通过奋进获得更多机会。本人虽缺少工作经验,只做过兼职工作,但在此阶段充分提升了个人的人际交往和处人待物的能力。

车间工人简历10:

求职意向

求职类型:全职

意向岗位:生产经理/车间主任 涂装工艺工程师 涂装质量管理

意向城市:广东广州

薪资要求:面议

求职状态:随时到岗

教育背景

时间:2007.9-2010.7 学校名称:幻主简历大学1 专业名称:汽车技术服务与营销

工作经历

时间:2009.11-2013.6 公司名称:幻主简历公司1 职位名称:涂装班组长 时间:2013.7-2018.7 公司名称:幻主简历公司2 职位名称:车间主任 时间:2018.7-至今 公司名称:幻主简历公司3 职位名称:生产管理科科长 1. 负责组织对销售订单进行评审;并结合库存情况及各生产单位的产能,整合生产能力,合理安排生产;2. 组织编制制造部月、周生产计划,并跟进各生产车间的生产作业计划执行情况,确保交期满足销售需求;3. 收集各生产车间的产能信息并进行分析、预测及促进产能提升;4. 组织协调各相关单位解决生产过程中的各类异常情况,确保生产顺畅;5.经营计划的编制和落实:根据部门要求,负责拟订/修订科室经营计划,并在形成正式文件后监督各项经营指标的执行和落;6.安全现场、成本培训、人事综合等部门专项工作的组织和开展。7.工艺和质量管理:为保证公司内部工艺执行和管理正常运行,满足产品质量要求和技术管理提升, 梳理和维护现有工艺和质量管理相关流程和制度,并对工艺管理的过程和效果实施监督;

兴趣爱好

小提琴 摄影 漫画 朗诵 电影

自我评价

● 9年的涂装生产工艺管理相关经验,生产管理经验丰富;●具备团队合作精神及组织协调能力;● 思想独立,独立解决问题能力强,能快速适应新的工作学习和生活环境,个人学习能力强;● 性格开朗,善于沟通,有较强的组织及协调能力,具有很强的抗压能力,工作中可以独挡一面。

车间工人简历11:

求职意向

求职类型:全职

意向岗位:施工人员

意向城市:广东广州

薪资要求:面议

求职状态:随时到岗

教育背景

时间:2015.9-至今 学校名称:幻主简历大学1 专业名称:水利水电工程 学校描述:本人以修完材料力学、结构力学、土力学、水力学等工程专业类科目,同时也掌握CAD、测量学等基础操作,同时拥有英语四六级证书,普通话水平等级测试证书、全国计算机等级考试OFFICE证书。

兴趣爱好

围棋 网球 绘画 瑜伽 小提琴

自我评价

本人热情随和,活波开朗,具有进取精神和团队精神,有较强的动手能力。良好协调沟通能力,适应力强,反应快、积极、细心、灵活,具有一定的社会交往能力。所以我需要找一份与自身知识结构相关的工作来展示自己的能力,在学习中,我注重理论与实践的结合,己具备了相当的实践操作能力。很强的事业心和责任感使我能够面对任何困难和挑战。

车间工人简历12:

求职意向

求职类型:全职

意向岗位:轧钢车间主任

意向城市:广东广州

薪资要求:面议

求职状态:随时到岗

工作经历

时间:1987.3-至今 公司名称:幻主简历公司1 职位名称:调度长 1987年3月参加工作,中共党员,轧钢技师,1987年3月安钢第一轧钢厂,先后在400(型棒)/260机组、轧机班长、值班长。2000年3月,安钢第一炼轧厂高线机组(摩根6代):值班长、四班总值班长、首席工人技师。2007年4月,安钢第一炼轧厂轧钢车间生产主任。2009年9月,安钢第一炼轧厂值班调度长至今。期间曾多次参与实施新产品研发。工艺革新方面,解决了长期制约生产的几个问题:1.吐丝机尾部甩尾。2.解除2#夹送辊使用。3.3#夹送辊导卫改进。4.头顶尾轧制的实施。

兴趣爱好

台球 小提琴 阅读 乒乓球 花草

自我评价

责任心强,组织能力强,工作经验丰富,具有很强的团队协作能力

学习经历

1989年9月-10月,曾赴辽宁鞍钢,首钢短期学习。1992年12月,赴广西柳钢槽钢生产工艺技术交流。1995年4月-10月被抽调到本公司举办的为期半年的脱产轧钢专业培训班学习培训。2000年4月赴沙钢润忠一轧学习培训半年(带班长),之后直接带队到上海宝钢高线培训学习三个月。2002年11月受邀赴酒钢宏兴、八一钢厂进行工艺操作技术交流。2004年受邀赴山东石横高线现场指导生产调试。

拿手技能

工艺操作、动态调整;精细化生产组织协调管理;工艺条件革新;工艺异常事故的处理;标准化作业的制定;操作法创新;工艺参数的优化。

车间工人简历13:

求职意向

求职类型:全职

意向岗位:焊装车间

意向城市:广东广州

薪资要求:面议

求职状态:随时到岗

工作经历

时间:2010.6-2017.4 公司名称:幻主简历公司1 职位名称:调整线组长 2010年毕业进入重庆力帆乘用车有限公司焊装车间工作至2017.4月离职担任调整线组长 ,参与及负责过新车型试制,文件及管理制度编制, 大批量生产管理,6S管理,质量管理,工艺管理,团队建设,成本管理,合理化建议及改善等工作。主要经历工作如下:1.参与焊装车间新车型630/X70试制,工装设备选型,安装及调试,试生产验收等相关工作。2.负责班组工艺文件编制,从无到完善,建立车间内部的员工行为规范制度,作业标准,检验标准,以各项标准制度来开展工作,确保工作开展有序。3.在工作期间积极响应公司号召“降成本”“减员增效”等口号,在期间重点开展对班组人员的缩减 ,工位优化合二为一,生产设备及工艺流程优化等工作,通过几个月的努力从调整线最开始的42人缩减至34人,生产人员减少8%,生产效率提升10%,平均班组每位员工工资增值300左右。4.团队建设方面,以人才培养为核心开展工作,制定“一人会三岗,三岗一人会”的理念来培养员工 制定周计划, 依据计划来组织人员开展专业技能提升,用员工技能图来衡量员工综合能力,培养出骨干员工。5.在合理化建议及改善方面,在此期间,现场改善达到30次左右,工装设备改善达到10次左右,质量改善10次左右,以此来确保整个班组的生产效率及质量。时间:2017.4-2018.9 公司名称:幻主简历公司2 职位名称:调整主线工段长 2017年4月进入山东国金汽车制造有限公司焊装车间工作至今,先后担任四门两盖工段长,侧围工段长,调整主线工段长等重要职务,积极参与及负责工艺规划,车间建设,新车型试制,文件及管理制度编制,批量生产管理,6S管理,质量管理,工艺管理,成本管理,设备管理等工作,主要工作经历如下:1.参与焊装车间K01项目生产线规划,工装设备选型,KUKA机器人安装及调试,AGV路线规划及调试,试生产及批量生产组织,设备终验收等相关工作,提出产品和设备工艺设计不合理之处,并解决问题确保批量生产。2.负责车间内部及工段管理文件编制,①焊装车间员工行为习惯管理制度,②焊装车间工具管理制度,③焊装车间安全管理制度,④焊装车间质量管理制度,⑥工段作业指导书编制,⑦车间及工段目视化管理看板规划,从无到完善,以各项规范标准来开展工作,确保工作有据可依。3.在开展工作过程中,一直以不断创新为管理目标,解决重大技术项目有:①K01左右侧围外板变形,通过对助力臂,零部件状态分析,发现助力臂有设计缺陷,对助力臂进行优化处理,确保侧围外板质量到达100%合格,②主焊线MB100侧围总拼工位机器人报警,通过对机器人,零部件分析,发现后横梁定位销与零件干涉,对定位销进行处理优化,确保生产效率达到零故障。有效的解决此问题,获得公司“质量改进奖”。4.2017年11月为公司“节能降耗”月,积极参加公司活动,重点开展对工位照明灯,工位风扇进行优化处理,调整线所有工位照明只有一个开关电源控制,经过一个星期的努力改线,做到两个工位为一个电源开关,有效的控制能源浪费,做到人走灯灭,获得当月“节能降耗”之星。5.以开展KYT活动以预防的管理模式,定时组织员工安全培训,消防安全责任签订,消防安全演练,消防器材使用,管理期间未发生重大安全人身事故。6.团队建设方面,以人才培养为核心开展工作,制定“一人会三岗,三岗一人会”的理念来培养员工 制定周计划, 依据计划来组织人员开展专业技能提升,用员工技能图来衡量员工综合能力,培养出骨干员工。7.在合理化建议及改善方面,在此期间,现场改善达到40次左右,工装设备改善达到20次左右,质量改善15次左右,以此来确保整个班组的生产效率及质量。

兴趣爱好

羽毛球 钓鱼 茶艺 漫画 漫画

自我评价

1.性格开朗,稳重,有活力,待人热情,真诚;2.对工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳;3.有丰富的工作管理经验和管理创新4.熟悉各种办公软件如: Excel 、Word、Wps等5.善于学习及敢于担当

车间工人简历14:

求职意向

求职类型:全职

意向岗位:车间主任助理

意向城市:广东广州

薪资要求:面议

求职状态:随时到岗

教育背景

时间:2010.9-2014.7 学校名称:幻主简历大学1 专业名称:汽车电子技术检测诊断与维修方向

工作经历

时间:2014.7-2015.7 公司名称:幻主简历公司1 职位名称:柜台业务员 ·负责银行柜台业务的办理,协助主管完成日常工作任务。 ·为客户进行理财等业务的办理及指导工作。 ·进行银行业务营销与宣传工作。时间:2015.7-至今 公司名称:幻主简历公司2 职位名称:设备员 ·负责公司各项目大型起重设备的日常维护保养和管理工作。 ·制定公司特种设备的保养计划与实施工作。 ·协助科室长完成日常工作。 ·指导各项目特种设备操作手完成设备维修保养工作。

项目经验

时间:2017.7-2018.2 项目名称:幻主简历项目1 项目角色:设备员 1、负责项目中与大型起重设备相关的维护与管理工作。 2、完成设备日常维护保养工作,保证设备运转良好。 3、制定并完成设备维护保养计划的相关工作。时间:2018.2-2018.3 项目名称:幻主简历项目2 项目角色:设备员 1、参与培训计划的制定与协调工作。 2、出色的完成了对司机的授课任务。

兴趣爱好

摇滚 赛车 英雄联盟 赛车 跆拳道

自我评价

本人性格开朗,积极乐观,能吃苦耐劳,肯奉献。有扎实的专业理论知识与实践经验,和良好的学习能力,具有良好的团队沟通和协助能力。

车间工人简历15:

求职意向

求职类型:全职

意向岗位:采购经理/车间管理员

意向城市:广东广州

薪资要求:面议

求职状态:随时到岗

教育背景

时间:2016.9-2020.6 学校名称:幻主简历大学1 专业名称:农林经济管理专业 学校描述:主修课程:微观经济学、宏观经济学、概率论、计量经济学、管理学、会计学、财务管理学、发展经济学、证券投资学、电子商务学等。项目经历:1)参加浙江省大学生科技创新活动暨新苗人才计划,成功申报“临安竹产业转型升级驱动因素与发展对策研究“课题并立项;2)参加校案例大赛,申报“平山村土特产品牌创建与市场推广 ”课题并展开调研;3)参加统计调查方案设计选拔大赛,申报“埔坪村村民参与社区文化建设积极性提升方案 ”这一课题,并以此参与“农信杯”首届浙江省大学生乡村振兴创意大赛招标村立项项目选拔。

工作经历

时间:2016.9-2017.6 公司名称:幻主简历公司1 职位名称:外联部赞助组组长 1)开展“衣锦汇”常规工作,对内:寻找校园内有创业设摊意向的学生,为其免费提供商品销售平台;对外:联系校园周边有意向入驻商家,经筛选后定期来校内进行商品销售,收取一定的摊位费及销售利润,作为学生会活动经费。2)学院足球队、晚会等赞助拉取,同力酷威尔健身房合作,通过足球队服图标、横幅印制、晚会微信墙图标标识等方式宣传,从而获得赞助。时间:2017.6-2018.6 公司名称:幻主简历公司2 职位名称:就业创业部副部长 1)组织寒暑期社会实践活动,发表当日新闻稿,参与外媒投稿评选,制作微信推送,获校优秀组织奖和先进个人;2)组织大学生职业生涯规划大赛,前期通过路演进行报名宣传,开展讲座进行赛前指导,后收集参赛者文本和ppt,最终进行决赛会场布置和颁奖典礼;3)组织院招聘会,整理确认200多家企业信息,制作KT板,安排各公司展位,当天进行人员引导就座工作;4)开展考公考研讲座,与点对点教育机构合作,经过宣传50多位有意向同学报名参与了暑期体验班;5)参与制作简历大赛策划书并通过学院审核,成功举办经管院首届简历大赛;作为带头人之一,参与院思想文化体系构建活动,把“思创”这一理念与院学生会活动进行结合,并不断进行挖掘与深化。

兴趣爱好

田径 足球 网球 小提琴 钢琴

自我评价

1)任高顿财经校园推广实习生

技能证书

全国初级会计证书英语四、六级浙江省、全国计算机二级

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