如何写《企业比赛活动》教你5招搞定！（精选5篇）

更新日期:2025-07-06 14:12

写作核心提示：

标题：企业比赛活动策划与注意事项
正文：
企业比赛活动是企业文化建设的重要组成部分，它不仅能够增强员工的凝聚力和团队精神，还能激发员工的创造力和工作热情。在策划和举办企业比赛活动时，以下事项需要注意：
1. 明确活动目的 在策划比赛活动之前，首先要明确活动的目的。是为了提高员工的技能水平、促进团队协作、增强企业凝聚力，还是为了推广企业文化？明确目的有助于确保活动的方向和效果。
2. 选择合适的比赛形式 根据活动目的和员工特点，选择合适的比赛形式。可以是个人赛、团队赛、技能竞赛、知识竞赛等。确保比赛形式既能激发员工的兴趣，又能体现活动的宗旨。
3. 制定合理的比赛规则 比赛规则是保证比赛公平、公正、公开的基础。在制定规则时，要充分考虑以下几点： - 规则要清晰易懂，避免歧义。 - 规则要公平合理，确保所有参赛者都有公平的竞争机会。 - 规则要具有一定的挑战性，激发参赛者的斗志。
4. 确定参赛资格和范围 明确参赛资格和范围，确保活动面向全体员工，激发员工的参与热情。同时，对于特殊岗位或特殊技能的比赛，可以适当放宽参赛资格。
5. 制定奖励机制 奖励机制是激励员工积极参与比赛的重要手段。奖励可以是物质奖励、精神奖励或晋升机会等。在制定奖励机制时，要确保奖励与

亿力置业公司启动“厉行勤俭节约 制止餐饮浪费”劳动竞赛活动

7月4日，福建亿力集团有限公司所属亿力置业公司在员工食堂正式启动以“厉行勤俭节约 制止餐饮浪费”为主题的劳动竞赛活动。

本次竞赛覆盖该公司提供委托服务的9个食堂，并根据就餐模式分为自助就餐和按盘计价两个组别。竞赛以“四赛”为核心指标，即：赛日人均泔水量、赛日人均泔水量压降比、赛氛围营造、赛服务满意率，旨在通过科学管理提升全员节约意识，确保各食堂日人均泔水量降低10%，实现泔水减量与服务品质双提升。活动倡议全体员工以实际行动践行节约理念，从“小餐桌”带动“大文明”，共同营造“浪费可耻、节约为荣”的良好氛围。

活动现场

在启动仪式上，青年员工代表发布节约倡议，号召大家将节约内化为一种自觉行动，从每一餐做起，从自身做起。

活动现场，该公司特别展示了以“节约”为主题的特色菜品，如“西瓜皮泡菜”“绿洲粮沙”“重生之美”“果皮饮”等，这些菜品均是利用食材的“边角料”进行创意加工，不仅体现了变废为宝、物尽其用的理念，还生动诠释了“节约资源、反对浪费”的核心精神。此外，通过趣味问答的形式举办“节约知识有奖竞答”活动，向员工普及节约粮食、合理用餐的知识，进一步提升大家的节约意识。

为强化活动效果，该公司还在员工食堂举办“文明用餐 光盘有礼”主题活动，号召员工按需适量取餐，节俭用餐，坚决制止餐饮浪费行为。

据悉，本次劳动竞赛将持续数月，通过评比、表彰等多种形式，进一步细化管理措施，优化餐饮服务，巩固竞赛成果，将节约理念贯穿到企业发展的方方面面，确保节约工作取得实效，共同为建设资源节约型、环境友好型社会贡献力量。(文/图 福建亿力集团)

亿力集团公司启动“厉行勤俭节约 制止餐饮浪费”劳动竞赛活动

7月4日，亿力集团公司所属亿力置业公司在员工食堂正式启动以“厉行勤俭节约 制止餐饮浪费”为主题的劳动竞赛活动，掀起了一场整治“舌尖上的浪费”、倡导节约的热潮。

本次竞赛覆盖该公司提供委托服务的9个食堂，并根据就餐模式分为自助就餐和按盘计价两个组别。竞赛以“四赛”为核心指标，即：赛日人均泔水量、赛日人均泔水量压降比、赛氛围营造、赛服务满意率，旨在通过科学管理提升全员节约意识，确保各食堂日人均泔水量降低10%，实现泔水减量与服务品质双提升。活动倡议全体员工以实际行动践行节约理念，从“小餐桌”带动“大文明”，共同营造“浪费可耻、节约为荣”的良好氛围。

在启动仪式上，青年员工代表进行了庄严的节约倡议，号召大家将节约内化为一种自觉行动，从每一餐做起，从自身做起。

活动现场，该公司特别展示了以“节约”为主题的特色菜品，如“西瓜皮泡菜”“绿洲粮沙”“重生之美”“果皮饮”等，这些菜品均是利用食材的“边角料”进行创意加工，不仅体现了变废为宝、物尽其用的理念，还生动诠释了“节约资源、反对浪费”的核心精神。此外，还通过趣味问答的形式举办“节约知识有奖竞答”活动，向员工普及节约粮食、合理用餐的知识，进一步提升大家的节约意识。

为强化活动效果，该公司还在员工食堂举办“文明用餐 光盘有礼”主题活动，号召员工按需适量取餐，节俭用餐，坚决制止餐饮浪费行为。

据悉，本次劳动竞赛将持续数月，通过评比、表彰等多种形式，进一步细化管理措施，优化餐饮服务，巩固竞赛成果，将节约理念贯穿到企业发展的方方面面，确保节约工作取得实效，共同为建设资源节约型、环境友好型社会贡献力量。

来源：亿力集团