欢迎来到格策美文网
更新日期:2025-06-20 11:12
写作核心提示:
写长病假申请书作文时,以下事项需要注意:
一、格式规范
1. 标题:在作文上方居中写上“长病假申请书”字样。
2. 称呼:在标题下方空一行,写上“尊敬的领导:”。
3. 正文:正文部分应包括以下几个部分:
(1)开头:简要说明写申请书的缘由,如“因身体原因,特向领导申请长病假”。
(2)病情描述:详细描述自己的病情,包括发病时间、症状、诊断结果等。尽量提供医院诊断证明等相关材料。
(3)请假时间:根据病情和医生建议,提出请假时间。请假时间应合理,不宜过长。
(4)请假期间安排:说明请假期间的工作和生活安排,如委托同事代为处理工作,或在家中休息等。
(5)结尾:表达对领导的感谢和请求批准,如“恳请领导批准我的长病假申请,我会积极配合治疗,争取早日康复。”
二、内容真实
1. 病情描述要真实,切勿夸大或虚构病情。
2. 提供的诊断证明、病历等相关材料要真实有效。
三、语言表达
1. 语言要简洁明了,避免冗长和啰嗦。
2. 表达要诚恳,体现对领导的尊重和信任。
四、注意事项
1. 提前准备:在申请长病假之前,提前了解
尊敬的领导:
本人xxx,性别:xxx,出生于xxx年xxx月,xxx年参加工作,工龄xxx年,现年xxx岁,系xxx职工。
20xx年xx月xx日,因身体不适前往xxx医院检查,诊断出身患xxxx疾病。
本人在岗xxx年,始终坚守岗位,长期在xxx环境下工作,多种疾病伴随而来的是xxx(这里是不适宜现任工作出现的不适),长期困扰本人日常生活及工作。近期身体不适日益加重,自己深感已无能力承担的现有的工作职责,心有余而力不足,现提出病假申请,并遵照医生医嘱到医院配合医生治疗,恳请有关领导予以批准。
此致
敬礼!
申请人:xxxxx20xx年xx月xx日尊敬的教师:
本人的手以前骨折过,现要需再动一次手术取出里面的钢板,因住院和手术后的恢复一个月内无法支撑正常的体育活动,特请假一个月体育课。请酌情予以批复为盼。
请假人:XX 20xx年XX月XX日尊敬的领导:
本人因健康问题,现申请于20xx年XX月XX日起病休。我是xx校教师xxx(性别、民族,xx年xx月xx日出生),19xx年8月参加工作,工龄xx年,现年xx岁。
xxx年XX月XX日早,我上班途中出车祸,左股骨颈骨折、双肺挫伤、脾挫伤、尾骨折,经住院手术治疗病情有所好转,至今还未痊愈,自己深感已无能力所承担的工作职责,现将提出病假申请。恳请有关领导酌情予以批准。
此致敬礼!
申请人:XX XX年XX月XX日尊敬的领导:
本人xxx因身体xxxxx,请假前往医院治疗,于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日,请假xx天,请批准。
请予批准。
此致
敬礼!
申请人:xxxxx20xx年xx月xx日尊敬的领导:
本人xx,性别:xx年xx月出生,xx年参加工作,工龄xx年,现年xx岁,系xx职工。
xx年xx月xx日,因身体不适前往xx医院检查,诊断出身患xx、xx、xx等疾病。
本人在岗xx年,始终坚守岗位,长期在xx环境下工作,多种疾病伴随而来的是xx(这里是不适宜现任工作出现的不适),长期困扰本人日常生活及工作。近期身体不适日益加重,自己深感已无能力承担的现有的工作职责,心有余而力不足,现提出病假申请,并遵照医生医嘱到医院配合医生治疗,恳请有关领导予以批准。
此致敬礼!
申请人:xx 20xx年x月x日尊敬的领导:
本人XXX,性别:X,XXXX年XX月出生,XXXX年参加工作,工龄XX年,现年XX岁,系XXXXXX职工。
XXXX年XX月XX日,因身体不适前往XXXXXXXX医院检查,诊断出身患XXXXXX、XXXXXX、XXXXXX等疾病。
本人在岗XX年,始终坚守岗位,长期在XXXXXX环境下工作,多种疾病伴随而来的是XXXXXX(这里是不适宜现任工作出现的不适),长期困扰本人日常生活及工作。近期身体不适日益加重,自己深感已无能力承担的现有的工作职责,心有余而力不足,现提出病假申请,并遵照医生医嘱到医院配合医生治疗,恳请有关领导予以批准。此致敬礼!
附:《XXXXXXXX医院疾病证明书》
此致
敬礼
申请人:XXX 20xx年x月x日尊敬的领导:
您好!
本人是xxxxx(姓名,职位),因患有病毒性心肌炎,在湖南湘雅附属二医院接受治疗。遵医生嘱咐,需要在家卧床静养,不能从事任何体力劳动。故特向领导申请病假一个月(xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日),望领导批准为感!
此致
敬礼
申请人:XXX 20xx年x月x日尊敬的xxxxx老师:
您好!
本人姓名xx班级xxxx,因xxxx需前往xx请假xx天,请假从xx月xx日至xx月xx日共xxx天。本人联系方式xxxxx。
本人保证外出期间自觉遵守国家法律法规,注意个人出行安全,并保持联系方式二十四小时开通,保证在请假截止日按时返校并销假。
xx年xx月xx日本人系xx县xx乡干部xx。因腿部患有严重风湿性关节炎,现正在xx省xx市第一医院接受治疗。遵医生嘱咐,还需要休息治疗三周。现我提出病假申请,请县委组织部、乡领导宽限一段时间,待我病情好转后定及时返回工作岗位上班。
此致敬礼!
申请人: 20xx年xx月xx日尊敬的`老师:
您好!xx同学因xx病不能上课,特请假x天。
请予批准为谢!
申请人:
申请日期:
各级领导:
我叫xx,男,xx年出生,现年xx岁,xx年到xx厂参加工作。近年来,随着年龄的增长,身体患有多种疾病,特向领导提出病退申请。
主要症状:不论是上班,还是走路,总是觉着心慌气短,时而胸痛胸闷三年有余,劳累时加重,伴有心前区痛疼憋气,经医院检查,属严重的心脏动脉硬化,已不能从事正常的劳动和工作,必须休息治疗。医生讲,这种病如果不很好的注意将会造成不可想的后果。
另外,多年来一直患有风湿性关节炎只要下雨阴天,腰腿就会痛的无法行走,有时一连几天不能下床,给自己的生活和行动带来许多不便。
由于以上多种病情的原因,使我在工作和生活各方面造成了很多困难,因此我敬重的向领导提出病退的申请,请领导能够批准。
申请人:日期:尊敬的领导:
您好!
我叫林旭,我于xx年7月在北京协和医院确诊为原发性干燥综合症,这种疾病引起我的造血系统、神经系统、肺功能、牙齿、舌下腺等已受到不同程度的损害。疾病和药物的副作用使我头昏、嗜睡、口干舌燥、四肢麻木、疼痛、记忆力减退,经过药物治疗,病情稍有缓减,但仍无法胜任工作,现恳求领导批准我病休。
十分感谢!
此致
敬礼
申请人:XXX 20xx年x月x日尊敬的单位领导:
我是xx单位的员工xx,最近,因为意外造成膝盖受伤,同时感到腰部疼痛,后到xx县人民医院检查,诊断膝关节损伤,同时患有腰间盘突出症。医嘱修养三个月,特申请病假,请领导批准!
请假人:xxx 20xx年xx月xx日尊敬的领导:
我需要请假一天,原因有:
1、我最近一直咳嗽不停,吃药也不见好,需要去医院就诊。
2、我已经完成本周大部分工作,需要请周五(3月7日)一天假。
由于我的请假为此给部门工作带来不便,向公司经理致歉。希望该请假条得到批准!
特此
敬礼!
请病人:xxx xxx年xx月xx日XX老师:
我因XXX,不能坚持到学校学习,特请假XX天(XX月XX日——XX月XX日),请予批准。
此致
敬礼
请假人:XXXX XXXX年XX月XX日尊敬的领导:
您好!
本人是xxx(姓名,职位),因患有病毒性心肌炎,在湖南湘雅附属二医院接受治疗。遵医生嘱咐,需要在家卧床静养,不能从事任何体力劳动。故特向领导申请病假一个月(20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日),望领导批准为感!
此致敬礼
申请人:xxx 20xx年xx月xx日安顺段领导:
本人XX,现年50岁,系安顺段职工,1983年参加工作,一向从事机械工程工作至今。目前已经30个春秋,应当说个人将人生中最宝贵的青春年华全部贡献给了公路工程养护事业。在过去的工作中,本人对平凡的工作岗位始终用敬业的态度,严谨的作风,努力踏实做好本职工作,多次获得领导的表彰。
在1993年以后,由于常年在公路工程疲劳和奔波,在修理工程机械中左眼负伤失明。多年的野外生活使自我得了严重的乙肝病(3个+号),加之年岁的增加,已不失就道班工作,特请求段领导给予一个多年为国家,为公路养护事业作出必须贡献的老工人一次享受劳动和社会保障政策的机会。特强烈提出病休申请,敬请领导批准!
此致敬礼
申请人:XX 20XX年XX月XX日尊敬的公司领导:
我因xxx,特向您请病假xx天。请假时间自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。这段时间内原计划安排的课程已做好处理,希领导批准。
此致敬礼!
请假人:xxx xx年x月x日尊敬的院领导:
本人是xx,因,于xx年x月x日至xx年x月x日,为期天。特此提出事假申请,望以批准。
请假期间本人将遵守法规法纪,注意自身人身安全;不参加等非法、其组织的活动;在校外期间本人将保持与学校的联系,承诺请假期间将加强自我约束,保证安全,请假期间出现的自身安全问题或意外由本人负责。
产生的一切后果由本人自负。
此致敬礼!
请假人:xx 20xx年x月x日教育局领导:
我是xx学校的教师,最近,因为感到xxx(描述病情),后到xx医院检查,诊断患有xx病,医嘱全休xx天/月,特申请病假xx天/月,请领导批准!
申请人:xxx 20xx年xx月xx日尊敬的公司领导:
我是XXX员工XX,因身体不舒服,到医院检查,诊断XXX,医嘱建议住院治疗,现向公司申请病假XX天(时间从20xX年X月X日至X月X日,恳请公司领导酌情给予批准。
此致
敬礼!
申请人:xx 20xx年x月x日近日
江苏省人力资源和社会保障厅
江苏省高级人民法院
共同发布了
2024年度劳动人事争议典型案例
在其中一起典型案例中
劳动者请病假时
被公司要求提供三甲医院证明
↓↓↓
员工手术后申请病假
公司拒认三乙医院证明
郑某入职某科技公司从事技术员工作。2023年7月3日,郑某突发不适,紧急至某三乙医院住院手术治疗。
住院期间,郑某向某科技公司提供病历材料,但某科技公司称公司规章制度规定请病假需提供三甲医院病假证明,遂以郑某未提供三甲医院病假证明为由拒绝其病假申请,郑某最终只能请事假进行手术治疗。
事假期满后,郑某为继续治疗再次提出病假申请,某科技公司以相同理由不准假。郑某选择继续治疗,未至公司上班。
2023年7月31日,某科技公司以郑某未获准假无故旷工3天以上为由解除双方劳动合同。郑某申请劳动仲裁,要求某科技公司支付违法解除劳动合同赔偿金。
仲裁委:
用人单位有权自主制定请假制度
但行使权利须有边界
本案中,考虑到医疗成本、就医便利等因素,郑某提供真实有效的三乙医院病假证明并申请病假。
但某科技公司过分强调病假申请条件,坚持要求郑某提供三甲医院病假证明,未考虑郑某当时紧急就医的特殊性,不符合实际情况。
该公司以郑某无故旷工为由解除劳动合同的行为应属违法,仲裁委裁决某科技公司支付郑某违法解除劳动合同赔偿金。
依法规范用工管理
维护劳动者医疗自主权
病假管理是用人单位行使用工管理权的重要内容。为防止恶意利用病假制度虚开病假单或者“没病装病”“小病大养”等泡病假的情形发生,用人单位可以在规章制度中明确病假所需证明材料及审批流程,也可以在劳动者提供的病假证明存疑时进行核查,但其管理权的行使应当秉持善意、宽容、合理的理念。
对于患病劳动者确因客观原因无法提供符合规章制度要求的病假材料时,应当结合劳动者的病情、就诊医院医疗水平、就医方便程度、经济成本等因素综合考量劳动者病假申请的正当性。强行要求劳动者至指定医院就诊,在一定程度上影响劳动者的医疗自主权。
转自:江苏省人力资源和社会保障厅
来源: 工人日报
本站部分资源搜集整理于互联网或者网友提供,仅供学习与交流使用,如果不小心侵犯到你的权益,请及时联系我们删除该资源。